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没签合同工资拓展阅读
> 没签合同双倍工资怎么协调
没签合同双倍工资怎么协调
更新时间:2020-08-24 07:52:48
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公司没签劳动合同,怎么索取双倍工资?
您好。建议您以公司未签订劳动合同为由要求辞职,然后要求公司支付经济补偿金和未签订劳动合同的双倍工资。
刘冠中律师
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没签合同,被公司辞退,双倍工资是怎么算的
1、未签订劳动合同的,自第二个月起,应当支付双倍工资; 2、如属于违法解除,可要求按照工作年限支付双倍经济赔偿金,即工作满一年支付一个月工资;。。 温馨提示:建议请律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。
张辉律师
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没签劳动合同赔偿双倍工资,以哪个工资为基
一般以实发工资为准。
陈福猛律师
查看
以前没签合同索赔双倍工资的时效期
可以申请仲裁解决,索要各项劳动待遇
李文策律师
查看
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购车合同退车问题需结合合同条款及实际情况来判断。如果存在相关约定,应依照约定进行处理。如合同无明确约定,可与对方协商。若协商不成,可寻求消费者协会的调解或考虑通
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双方可以就相关合同条款进行协商
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律师你好,我想咨询一下。旧衣服回收签上合同。还能要的回来吗?
旧衣服回收后,根据具体情况处理。质量问题可协商退换,需保存购买凭证;人为损坏则难退货,可寻求修补。投诉时需准备相关证据,向工商或消协反映情况。
全部3个答案 >
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向市场监督管理部门投诉。如果是因为产品质量问题,销售方不同意退款,可以向市场监督管理部门投诉。先与商家进行协商,协商不成可以拨打消费者协会电话进行投诉。假如你买
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