劳动合同到期公司单方面解除合同吗

更新时间:2020-08-29 01:58:28 找法网官方整理
声明:以上内容找法网享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
签订劳动合同后,在试用期内申请离职,需要预先提前多长时间。
试用期离职一般应提前三日告知单位。若单位存在违法情形,可单方面解除合同。选择何种方式需根据实际情况,如单位无违法,则应按规定提前申请;如有违法,可立即解除。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
星期六我们单位现在不允许上班,合法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同到期后可以不续签吗
可以不续签。若单位不续签,应按《劳动合同法》支付补偿;若劳动者不续签,需提前通知单位。具体操作:1. 单位不续签时,计算补偿金并支付给劳动者;2. 劳动者不续签
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上班中死亡,没有签署劳动合同
您好,上班时间突发自身疾病死亡的吗
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好就是这边我是暑假工,然后招聘的人说我自己长期工,然后要签长期合同
从法律角度看,为避免这种情况再次发生,你应在应聘时明确告知用人单位你的工作性质和时间,并要求签订与实际情况相符的合同。同时,在签订合同时,仔细阅读合同条款,确保
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我一会要签劳务合同想让你帮我看一下
从法律角度看,签订劳务合同需注意:确保合同内容合法,不违反法律法规;明确双方的权利义务,避免模糊条款;选择书面合同,并保留好合同副本;注意合同中的违约责任和争议
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
就是我在外地找了个暑假工,什么都谈好了,但是我让他把合同发过来
可以与雇主沟通,要求通过电子邮件等方式提前查看合同内容。若对方坚持不允,建议记录沟通情况,并考虑向当地的劳动监察部门或法律咨询机构求助,以保障自身权益。同时,也
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询