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> 提前离职半个月也没签合同
提前离职半个月也没签合同
更新时间:2020-09-05 04:41:24
找法网官方整理
没签合同,上班半个月离职,老板拖欠工资,怎么办?
直接到当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要求其支付。
梁华成律师
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没签合同部让离职
您好,未签订劳动合同的,自第二个月起,应当支付双倍工资;2万元如果是因为治疗疾病可不予退还; 如协商不成,可申请劳动仲裁;
章康律师
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错把工资打给离职人员,离职人员也没签订离职合同
想问什么问题,说清楚。
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没签合同离职要提前多长时间
劳动者辞职应当提前一个月以书面的形式通知用人单位的;如果劳动者是在试用期期间的,劳动者辞职应当提前三天通知用人单位的。 用人单位未与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以要求用人单位支付双倍工资。
韩静律师
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