违约金责任过高

更新时间:2020-09-10 18:03:22 找法网官方整理
  • 关于劳动合同违约金过高问题
    1、在试用期间,辞职且不用付违约金,是有条件的,这个条件不是时间条件,而是试用期间内雇工是否能胜任工作,如果不能胜任,当然可以在试用期内辞退。 2、劳动关系建立当然要建立社会保险,否则违法,试用期根据不同的情况时间长短不一致,但相对时间较短,实践中试用期内一般企业不交。 3、合同约定的违约金超过规定的,超过的规定的部分是无效的。 4、单位有根据自己的需要调整工作岗位的权利,如果认为新的岗位不符自己的要求可辞职,若由此产生有损失可以要注用人单位给予补偿。
  • 逾期房租违约金过高
    是过高,可要求降低。尽量付清不违约。
  • 民间借贷违约金过高违法吗?
    对方私自拆了GPS还扣车索要高额违约金是不合理的,民间借贷利率可以适当高于银行的利率,但最高不得超过银行同期贷款利率的4倍。当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。
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写了不退不换,后来觉得不满意可以退吗?
您好,建议双方协商按照合同约定处理
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写了不退不换,以后觉得不满意可以退吗?
您好,建议按照合同约定履行
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判断合同合理性需审查多方面。首先确认双方具备签约能力,其次核查合同内容是否真实反映双方意愿,最后审查合同是否违反法律法规。
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如果合同中有不允许和第三方合作怎么办
合同以外的第三人符合条件的可以主张确认合同无效。但是必须以原告的身份起诉。要求该第三人的合法权益因该合同受到侵害,或者他与别人存在民事权利义务上的争议,即与本案
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