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上海寄宿居住证办理

更新时间：2020-08-14 03:53:08 找法网官方整理
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学校签了实习协议。我可以直接去吗？办理离职手续？
实习期内可以提前3天辞职，递交离职申请就行。
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在公司培训室，培训了4个小时，到车间被主管劝离职?
除了向劳动监察部门投诉，您还可以采取以下法律手段维护权益：首先，尝试与雇主协商解决，明确自己的诉求和依据；其次，如协商无果，可申请劳动仲裁，由仲裁机构进行调解或
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3月份工厂工作不满要求我支付1500违约金是否合法
劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
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试用期没有缴纳社保，三个月后才开始缴纳社保。你能申请马上离职吗？我该怎么办？
根据《劳动合同法》第三十六条　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内
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公司竞业禁止协议中规定不能去公司的客户或合作单位就职，合作单位包含供应商单位吗?
按照员工与公司签的合同为准
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我想问问就是入职未签订劳动合同而是口头约定试用期并且以我工作问题口头延长我的试用期是否违反劳动法
对这种情况，常见处理方式包括：1.与雇主沟通，要求签订书面劳动合同；2.保留相关证据，如工作记录、薪资单等；3.咨询专业律师，了解自身权益并寻求法律支持。选择不
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在实习单位签订的实习协议到期后，我可以直接离开吗？
实习协议到期后，处理方式需视情况选择。通常可与单位协商续签或离职，若单位侵害权益，可依法解除劳动合同。选择时应考虑个人职业规划、单位态度及法律法规要求，确保自身
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公司有可能会倒闭了可以请病假吗？，在休病假中倒闭了能得到补偿吗，已经在公司工作了3年
病假期间单位倒闭一般并不会影响赔偿金额
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