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南昌居住证明办理流程

更新时间：2020-08-14 03:23:25 找法网官方整理
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我没有给公司造成经济损失公司罚款500是合理的吗？
你好，为什么罚款呢
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大学生被学校要求强制实习，是否合法
你好，建议和校方积极协商解决，协商不成可向教育局反映
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从工资中扣除是否合法
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
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在辞职时，扣除3000元工资是否合理
扣工资需视情况而定。若单位违法扣工资，可申请劳动仲裁、提起诉讼或向劳动监察部门投诉。若因个人原因辞职且给单位造成损失，单位可依法扣除赔偿金。具体操作需结合实际情
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提前一个月辞职还要扣钱合法吗
不合法。处理方式：1.若公司扣钱，首先与公司人力资源部门沟通，要求支付足额工资；2.如沟通无果，可准备相关证据向劳动仲裁机构提起仲裁；3.仲裁结果不满意，可寻求
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这个月16号裸辞走人，老板说我上半年确实辛苦这个月给我发一整个月工资合法么
合法。如果接受，可感谢老板并确认工资数额及发放时间。如有疑问，应与老板沟通，明确工资构成及发放标准，确保双方理解一致。如遇拖欠，可向劳动监察部门投诉或起诉。
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我合同到期了，公司口头说不续签，我把公司仲裁了，公司说没钱补偿，今天公司又要求我正常上班怎么办呢？
合同到期不续签，可采取以下措施：1.向调解组织申请调解，寻求双方都能接受的解决方案；2.若调解无果，可向劳动行政部门投诉，由其介入调查；3.进一步可向劳动争议仲
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已经签了劳动合同，但是流程还没有跑完领导没签字呢，明天我不想干了，这七天能给我发薪资吗？
您可以选择与公司人力资源部门沟通解决，或通过拨打劳动保障部门电话或申请劳动仲裁来维权。具体选择哪种方式，应根据您的实际情况和公司态度来决定。
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