劳动仲裁胜诉后单位不执行怎么办

更新时间:2020-09-17 03:10:50 找法网官方整理
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公司能雇佣17岁吗。否
可以雇佣,但需合法合规。雇佣17岁员工时,应签订正式劳动合同,明确双方权益;加强安全培训,确保工作环境安全;定期进行健康检查,关注员工身心健康;合理安排工作时长
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1070
劳动法关于未成年人
法律分析:未成年工作的条件有:1、仅限于特种工艺单位;2、遵守国家有关规定;3、保障其接受义务教育的权利。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位
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我必须用朋友的银行卡收工资,我该怎么办?
你好,建议你向劳动监管部门反映
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17124
为什么公司罚款不开罚单?
你好,一般是需要开罚单的,可以要求对方开罚单
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举报童工的电话是多少?
处理童工问题,可以向劳动保障部门、公安机关举报,或寻求法律援助。选择举报方式时,考虑证据充分性、情况紧急性等因素,选择最能及时有效解决问题的途径。
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我在工厂工作被压身份证了
如果工厂拒绝归还您的身份证,您可以采取以下措施:首先,向当地劳动监察部门投诉,要求他们介入调查。其次,联系律师或法律援助机构,了解如何通过法律途径维护自己的权益
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请问学生不与企业签就业协议学校不发毕业证合法吗
对学校因不签就业协议而拒绝发放毕业证的情况,学生可采取以下措施:首先,收集相关证据,如学校通知、沟通记录等,证明学校存在此行为;其次,尝试与学校协商解决,可请求
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