两份工作无社保

• 工作六年被公司辞退,无社保、无劳动合同、

  内容比较多，仅仲裁不能解决问题，欢迎电话或者面询。

  

  平台法律顾问团队律师

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• 无社保；无合同；工作九年；其间多次要求无回音；打过12345；12333；胸卡，工装，都有；但

  你好，首先，你要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。其次，确认劳动关系后，可以要求单位补缴社会保险，补发工资。第三，单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者，否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。第四，不签订书面劳动合同支付双倍工资，自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。第五，单位违法解除劳动合同，可以要求经济赔偿金，为经济补偿金的两倍。第六，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

  

  徐卫东律师

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• 我同时拥有两份工作,两份工作是不是都按当地最底工资标准发放

  可以要求不低于的,

  

  周网龙律师

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• 外地户口在西安有房无工作，如何办理社保？

  咨询人社局社保中心。。。

  

  华战勇律师

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