员工工伤医药费用签收

• 员工工伤家属护理 费用 护理费 车费

  属于劳动纠纷应先申请工伤认定，期限是在事故发生之日一年之内，再依法申请作出劳动能力鉴定，就鉴定结论要求赔偿，协商不成的提起劳动仲裁！如有疑问，可以电话联系进一步沟通。

  

  何承宣律师

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• 员工工伤后公司拒不去医院结账医药费的员工怎么办

  您好，如协商不成，可申请劳仲。有需要的话可以免费咨询我们专业律师。

  

  王靓华律师

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• 员工工伤后公司拒不去医院结账医药费的员工怎么办

  您好！这种情况下，如果和公司协商不成，就只能要员工先垫付，并向当地劳动监察部门投诉或者提起劳动仲裁。

  

  刘琬琳律师

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• 有没有员工受了工伤保险赔给公司的保险，我受了工伤，员工只能拿到医药费。

  你好。须分析保险公司赔的钱，是公司买的雇主责任险或员工的商业险，还是交通事故等对方的保险。一般而言，公司买的雇主责任险或商业险，受益人为公司，我方可能无权享受该保险赔款。而交通事故与工伤竞合，因我方人身受到了损害，我方有权获得交通事故的赔偿，与公司的工伤保险责任无关。以上希望对我方有所帮助。具体须结合案情与证据分析。若有需要，可联系我并携带相关证据到我们律所面谈。

  

  综合律师团队律师

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