北京九级工伤离职赔偿

• 离职后怎样追回工伤赔偿

  工伤职工或其直系亲属申请工伤认定，必须在事故发生之日起1年内向劳动保障部门申请工伤认定，超过1年劳动保障部门就不予受理。 　如果超过了一年的时效，还可从人身损害赔偿的角度来考虑。当事人要求人身损害赔偿也有诉讼时效的要求，一般是事故发生之日起1年内。若伤害当时未曾发现，后经检查确诊并能证明是由侵害引起的，从伤势确诊之日起计算。 同时请您注意是否存在诉讼时效中止、中断的情形。

  

  丛霄飞律师

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• 北京市工伤赔偿条例

  首先得申请认定工伤，确定为工伤后，你可以主张工伤工资及工伤待遇

  

  丁玉芝律师

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• 北京工伤赔偿

  同一部位的伤害程度不一样,伤残级别也不一样,不同的级别赔偿额度差距极大,建议先申请工伤认定,之后进行伤残鉴定,根据鉴定结果方能计算出准确的赔偿数额.

  

  包庆华律师

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• 北京工伤赔偿及劳动能力鉴定

  应当在伤势稳定以后，到劳动部门进行工伤认定和进行伤残鉴定，应当根据鉴定的结果要求相应的赔偿，赔偿项目包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪、护理费、伤残补助

  

  李同红律师

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