工伤申报流程及处理

更新时间:2019-08-03 04:03:29 找法网官方整理
  • 工伤及药费的处理
    医疗费、住院伙食补助、交通费、营养费、护理费、误工费等要根据病历及相关人员的工资水平确定,故具体的赔偿数额需要相关的情况才可以计算出来。
  • 工伤处理流程
    你好 如属工伤,可享受工伤医疗待遇,相应的工资待遇,生活护理待遇,因工致残,还可享有一次性伤残补助金以及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。 工伤认定和求偿程序和实体都很复杂,为了充分维护当事人合法权益,最好请律师提供法律帮助。 如果需要进一步的咨询,可与我联系。 祝一切顺利,事情得到圆满解决
  • 工伤的相关赔偿及流程
    公司没有为劳动者买工伤保险的,只要是在工作时间、工作场所受伤,因工作原因受伤,就可以享受工伤保险待遇,只不过不由工伤保险基金支付,由用人单位支付而已。不论公司是否给你买了工伤保险,第一步首先是申请工伤认定,如果在昆明的话向昆明市人力资源和社会保障局申请。法律要求用人单位在30天内申请,用人单位不申请的,劳动者可以在一年内申请。只有认定了工伤,才能享受工伤保险待遇。具体的赔偿包括:医疗费、护理费、食宿费、交通费这些看病的费用,还有伤残补助金和伤残津贴等。具体的数额要看伤残等级和住院就医实际花费的费用。
  • 工伤处理及赔偿问题
    属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决,必要时,委托律师处理。
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