生病单位不续签合同赔偿问题

• 合同到期后 不续签的赔偿问题

  你好，若2008年后连续与该用人单位签订了二次书面劳动合同的，再次可要求该单位签订无固定期劳动合同，若该单位不签订的，可要求该单位支付二倍的工资。 合同到期，用人单位不愿续签劳动合同的，可要求该单位支付经济补偿金。

  

  找法网咨询顾问律师

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• 合同到期公司不续签赔偿问题

  你可以仲裁赔偿，但是必须要有证据证明你和单位之间存在着劳动关系，否则你的仲裁请求很难得到支持，建议你带上材料咨询。

  

  张付坚律师

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• 生病期间合同期满可以不续签劳动合同吗?

  可以不续签，但在合理治疗期间内合同进行有效

  

  姚强律师

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• 员工生病期间公司不续签合同，除了公司赔偿的经济赔偿额外可以向公司要求赔偿吗

  你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁

  

  邢伟华律师

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