小公司不签劳动合同不买社保

更新时间:2020-10-05 06:04:30 找法网官方整理
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用人单位可以不买社保吗
用人单位可以不买社保吗
劳动合同纠纷 369
可以不签订劳动合同吗
可以不签订劳动合同吗
劳动合同纠纷 2360
公司不买社保
公司不买社保
劳动合同纠纷 190
单位与员工签订的劳动合同中有一条内容为甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同可以申请仲裁补偿么?
关于续签劳动合同与申请仲裁的问题,劳动者可以与单位协商续签合同以维持良好劳动关系。如果协商无果或劳动者认为权益受到侵害,可以选择申请劳动仲裁来维护自身权益。
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在比亚迪试用期离职需要什么流程?
你好,根据合同内容而定
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前两天提出离职,说招到人再让我离职,但是我身体吃不消,做不下去了我需要赔付多少钱
主动离职不需赔付。操作建议:1.与雇主沟通,表达离职意愿及身体原因;2.提交书面离职申请,注明离职日期及原因;3.确保交接工作顺利进行,维护双方权益;4.如遇纠
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你好,公司没有订单放假,强行让全公司人每人请假2天,合法吗?
您好:这种做法通常是不合法的。用人单位因自身原因安排员工放假,不能强制要求员工以请假的方式来处理。这种行为可能侵犯了员工的合法权益。但如果公司与员工协商一致,员
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村支部书记辞职还能恢复吗
具体问当地组织部门
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想了解一下兼职没有签合同,没有交接工作造成损失需要赔偿吗?
兼职没签合同可以申请双倍赔偿。如果没签订劳动合同,但是已经形成事实劳动关系的。员工只要劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位即可。用人单位因为没签订劳动合同需要
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