工伤三级护理费是多少

• 白城工伤的伙食补助和护理费是多少

  工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。你的单位要么出人护理要么出钱雇工，护理费用及标准工伤保险条例未作明确性规定；职工住院治疗工伤的伙食补助费，经医疗机构出具证明，报经办机构同意，由工伤保险基金支付，支付标准15元不等，具体数额咨询当地经办机构。

  

  刘长青律师

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• 请问 2015年职工平均工资是多少。国企三级工伤护理费是多少。一次性补偿有吗。谢谢

  你好，具体需要看你是否与单位解除劳动合同等情况来看的，希望帮到您

  

  梁静飞律师

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• 工伤一天是多少钱，护理费怎么算。

  理费是指因护理受害人而造成的误工损失或雇用必要的护理人员所支出的费用。 计算护理费应考虑护理人数护理时间和护理人员的正当收入标准： (一)护理人数。一般不得超过二人，未住院或出院之后仍有护理必要的，护理人员为1人。 (二)护理时间。限于受害人因伤害所导致生活不能自理或不能完全自理的期限。 (三)护理人员的正当收入标准。一般应参照受害人误工费正当收入标准进行计算;雇人护理的，护理费的赔偿额按当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准确认。但劳务费赔偿数额最高不得超过受害人所在地县(市)级统计部门公布的上年度服务业平均收入的两倍; 对于要求护理费的，在住院期间一定要求医生出具需要护理的证明，如果需二人护理的一定要在护理证明上注明需要二人护理。

  

  何龙律师

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• 我爸三级工伤，一支胳膊，现已退休，今年七十岁，能否给护理费？

  你好，1、标准：(1)停工留薪期内需要护理的，由所在单位负责。 (2)评定伤残后需要护理的，完全生活不能自理，按统筹地上年度职工月平均工资的50%；大部分生活不能自理，统筹地上年度职工月平均工资的40%；部分生活不能自理，统筹地上年度职工月平均工资的30% ； 2、要求：生活护理费需经劳动能力鉴定委员会确认，工伤职工按月享受。 3、法律依据：《工伤保险条例》第31条第3款、第32条。

  

  隋新律师

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