辞退员工范文

更新时间:2019-06-20 03:14:04 找法网官方整理
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公司五险一金的费用由公司承担,现在我必须休产假,这合法吗?
您好,法律规定,五险一金一部份由公司缴纳,一部分由个人缴纳
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你好。公司让我们重新签劳务合同合同还没到期
重新签订劳务合同后,之前合同中的条款将不再有效。新的合同将取代旧合同,成为双方权利和义务的依据。因此,在签订新合同前,务必仔细阅读合同条款,确保自己的权益得到保
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公司如果开除会给补偿金吗?另外此员工也不能再胜任本职工作了可能解除劳动合同吗?解除劳动合同要员工到公
员工未写病假条且缺勤,公司处理需谨慎。如员工严重违纪,可开除并支付赔偿金。如非严重违纪,建议协商处理。员工不能胜任工作,可先培训或调岗,仍不胜任可解除合同,支付
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