没有借款合同怎么证明借贷关系

• 没签定劳务合同怎么来证明劳务关系|

  你工作牌，考勤表等都可证明你与单位存在事实劳动关系的证据。根据你的讲述，你的情况属于工伤，可以要求单位按照工伤待遇支付相应的赔偿。建议尽快申请工伤认定，以免超过时效，如有不清楚之处，可来电咨询。

  

  都燕果律师

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• 外包工，没有工友证明劳动关系，工伤，没有合同，没有保险，无助，

  可以向法院直接起诉，以雇佣法律关系向法院起诉维权，来电咨询，提供法律帮助

  

  武剑旺律师

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• 借款合同签订后，借款方并没有存这4000元，现在借贷方以借款方违约，借款方要承担责任吗？

  这要看你们合同的具体约定和相关证据

  

  殷运健律师

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• 没有签劳动合同，打卡可以证明是雇佣关系吗

  您好，根据《关于确立劳动关系有关事项的通知(劳社部发〔2005〕12号)》 　　一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。 　　(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格； 　　(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动； 　　(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。 　　二、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： 　　(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录； 　　(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件； 　　(三)劳动者填写的用人单位招工 招聘 “登记表”“报名表”等招用记录； 　　(四)考勤记录； 　　(五)其他劳动者的证言等。 　　其中，(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。 您能按照以上文件提供证据，也能证明您和单位劳动关系

  

  李赞祥律师

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