首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
公司不给加班费拓展阅读
> 过年公司不给加班费
过年公司不给加班费
更新时间:2020-05-13 23:05:15
找法网官方整理
要过年了公司只给我们发一半工资,我该怎么办。而且公司还天天加班不给加班费!
你可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。仲裁会裁决你的公司支付你的工资,你并可以要求一定的经济补偿。
找法网咨询顾问律师
查看
过年带薪休假的,年后又干了一个月辞职了,现在公司不发带薪休假的工资了,还有压的三个月的加班费都不给,
可以向劳动监察大队投诉,同时你还可以要求经济补偿金。
郭伟律师
查看
星期六星期天加班不给加班费,我们是做电话营销的,工资是有底薪加提成的,现在要过年了,公司要放假工资却
公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
曾永前律师
查看
我上了三年班,公司没有给我买社保,让我过年上班不给加班费我不干了
建议收集证据,及时聘请律师介入,通过法律途径维护自身合法权益。
汪剑律师
查看
声明:以上内容找法网享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
企业如何上市
企业法律顾问
20210
公司不给休年假也不给加班费怎么办
劳动合同纠纷
900
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司资质是什么
118480
公司如何注销
企业法律顾问
7153
公司交税的标准
公司税务
89070
在煤矿一线工作36年因酒驾拘役一个月缓两个月企业解除劳动合同,这样的不让跟着企业退休咋办
企业解除劳动合同可能违法。处理方式:1. 与企业协商,要求恢复劳动关系或支付赔偿金;2. 协商不成,向劳动仲裁机构申请仲裁,维护自身权益;3. 如仲裁结果不满,
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
厂里不让我辞工怎么办?
厂里不让辞工,可依法处理。正常辞职需提前30日书面通知工厂,无需批准,30日后可离职。如存在未支付报酬等情形,可随时辞职。如工厂拒绝配合,可寻求法律援助,维护自
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司离职后发现工作失误要求赔偿损失合理吗?
可以向劳动监察投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
老板是否要求员工全额赔偿?
你好,可以向消协投诉
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同到期,公司迟迟不续约,怎么争取自己利益最大化
合同到期后公司不续签的,只要在合理的期限内提前通知劳动者即可,如果公司内部的规章制度规定为三十日或者三日,则按其规定。法律对此没有强制性规定,只要在合理期限内就
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有签劳动合同,上班没有打卡记录,辞职没有书面辞职,可以要求公司赔偿吗?
可以要求赔偿,或向劳动监察部门投诉。选择要求赔偿可通过劳动仲裁或法院诉讼;选择投诉则劳动监察部门会介入调查,促使公司改正并可能给予处罚。根据具体情况选择合适的方
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,换公司跟法人,劳动合同要重签,6年能赔多少?
可以换公司法人。如果合同到期公司不续签,按工作年限支付经济补偿;如果员工在合同到期后不续签,需分情况讨论,单位维持或提高原条件而员工不续签则无需补偿,降低条件则
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
事情是这样的:2022年我应聘一家单位,经过院务会同意录用(有会议纪要),同月考上了外出学习的机会,
法律分析:不管领导同不同意,只要提前30天告知了他们要辞职这件事,他们就得在这30天内找顶岗人员,然后及时的跟你进行工作交接,时间一到就可办理离职手续。法律依据
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
加班费劳动仲裁申请书范本最新整理版
5869人下载
加班费申请书
5869人下载
职工自愿加班协议书
5869人下载