员工业务保密协议

• 老板要求员工签订一份保密协议，内容要求员工在两年之内不得在相关行业内工作，是否合法。

  单位的做法违法 ，保密协议必须是在当初签合同时约定的。

  

  刘江律师

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• 员工保密协议

  这样的条款违反公序良俗、限制个人自由之条款，属于无效的。

  

  余祖舜律师

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• 我与之前单位签订过保密协议,请问这还属于我违约么,在原保密合同上,会给与经济补偿的前提下

  如果合同中并未明确二年的竞业禁止单位需要支付给你补偿金，您从事竞业的行为可能会构成违约。但还要具体看您与单位签订的保密协议的具体约定。

  

  刘学军律师

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• 在试用期结束后,离开了公司。那之前签订的保密协议还有效吗?两年内不得从事同类型的展览公司。

  你好，根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定，现对于你的问题回复如下：一、可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求确认该协议无效。二、由于此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题，不明之处可电话咨询本律师。

  

  曾永前律师

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