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法定节假日春节
更新时间:2019-06-24 16:30:50
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公司限制员工一个月只能离开工作所在城市1到2天,包括法定节假日,如春节、国庆、五一等。不能离开也并没
一般不可以限制人身自由,但是有些特殊岗位,有此特殊规定。
郭玲娟律师
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例如我春节那个月有8天假期(包含法定节假日三天)公司在2月18号让我休假,然后不给于加班费。公司这
申请劳动仲裁
陈世炫律师
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春节回家十天,结发工资扣三天,而法定节假日加班几年,从未补加班费,可投诉补偿吗?
可以,根据《劳动合同法》第八十五条规定可知,用人单位安排劳动者加班却不支付加班费用的,可以向劳动行政部门投诉。
常成律所律师
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工作满两年享5天年假。需注意,年假计算以工作年限为准,未休年假应支付3倍工资。如遇寒暑假等特殊情况,需根据单位规定调整。
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请问那个如果父母无工作,那个工作单位和职业填什么
对于父母无工作的情况,常见的处理方式是在相关表格中填写“无”、“待业”或“自由职业”。选择这些方式时,需考虑父母是否曾经有过工作、是否有收入来源等因素。若父母曾
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您好,需要了解具体情况才能客观判断。
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现在劳动合同上签署的试用期时间已过,如果这个时间给我开了我能不能拿到补偿
你好,你的问题电话沟通吧
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