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门面拍租续签合同
更新时间:2019-12-11 08:27:05
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门面合同到期了,房东不给租怎么办
最好的办法就是和房主协商了,协商不成的话,还是早找别的门面吧!
柯官宝律师
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合同未到期租的门面被拆了怎么赔偿
你好,拆迁属于行政性质的行为,私人不可能拆迁,你最好先落实一下拆迁的相关文件及拆迁部门。
综合律师团队律师
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租门面合同违约赔偿
你好,既然是不能得罪人, 那就跟对方好好沟通吧,签订了合同,就应当按照合同履行义务、承担责任,要守信。
综合律师团队律师
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门面租债合同
合同没有到期,承租人提前搬走,具体怎么办,按照合同约定处理。
窦娟律师
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因为在接待过程中骂客户被公司停职,现在要求我离职这是违法的
应提前一个月书面提出辞职
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公司老板叫我做两家公司合法吗?我可以申请被迫离职吗?
可以去劳动局投诉
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民营企业国庆节不放假违法吗?具体应该怎么规定?
你好,休息休假管理制度如下:1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安
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公司发出停职通知是否违法
你好,可以按照公司制度处理
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河南陪产假法律规定休几天
河南的陪产假是1个月。而产假最多为188天,其中国家规定的产假时间为98天。国家的规定是女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,则增加产假15
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搬去余杭区新地址单程地铁1个多小时,来回2个多小时了,晚班24点才下班,所以不想去,可以要经济补偿金
企业搬迁,在本市行政区域内搬迁,职工上下班可乘坐本市公共交通工具,或企业提供交通补贴、免费交通工具接送等便利条件,对职工生活未造成明显影响的,劳动合同继续履行,
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您好我想咨询一下北京产检假一共几天?北京晚孕产假一共多少钱
北京产假多少天北京地区所涉及到的厂家规定一般可以享受30天的生育奖励,这个是不加上国家规定产假的,国家的规定产假是不能少于98天,所以总共加起来有100多天。法
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做六休一不给休息咋办
首先,尝试与雇主沟通,提出合理休息需求。若雇主拒绝,可收集工作记录等证据,向劳动监察部门投诉。若投诉无果,可提起劳动仲裁,由仲裁机构裁决。在仲裁过程中,需充分举
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