员工上班路上被车撞了,而且肇事者是个残疾人就放过了他,自己去医院了.工伤不?医疗发票单位该报销不?

更新时间:2018-10-01 09:14:47
问题描述:
员工上班路上被车撞了,当时感觉伤的不太严重,而且肇事者是个残疾人就放过了他,自己去医院了.工伤不?医疗发票单位该报销不?
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    工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况:
    1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
    2、造成伤残的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
    3、造成死亡的赔偿丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。
    4、职工下落不明的情况职工外出或抢险救灾中下落不明的赔偿项目,要分不同情况而定。职工没有被宣告死亡的,其直系亲属可以获得的赔偿项目有:供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的50%(生活有困难的);职工被宣告死亡的,其直系亲属可以获得的赔偿项目有:丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。
    2018-10-01 09:09:25
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    【工伤保险报销流程及范围】   

    一、发生工伤24小时内要向社会保险经办机构报送工伤报告表。  

    二、发生工伤单位应当自事故伤害之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向劳动科提出工伤认定申请,用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合工伤保险条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。


    三、工伤保险报销所需材料 : 工伤认定决定书(过行政复议期后、发票原件(本人签字)、 费用明细、住院病历、门诊病历要求原件、复印件 、工伤待遇审批表、工伤职工如果放弃伤残等级鉴定、需本人书写放弃伤残等级鉴定声明。
    2018-10-01 09:13:35
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    1.首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。

    2.如果单位不申请的话,自己写份工伤认定申请,向当地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括:工伤认定申请表; 与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。

    3.劳动局做出工伤认定决定

    4.伤者去有资质的医院做伤残鉴定(骨折的话最低也是10级伤残)

    4.把医院的伤残鉴定交给劳动局和用人单位(最好自己复印一份保存),劳动局会发“工伤认定通知书”给用人单位。

    5.单位开始赔偿,主要包括伤残补助金、医疗费。

    6、每月20日-30日办理工伤保险手续。
    2018-10-01 09:14:47
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工伤认定之后并不能马上进行理赔,需要员工治疗完毕,进行医疗终结,根据是否存在后遗症进行劳动能力鉴定,根据劳动能力鉴定的结果以及医疗费用,住院时间等来进行报销及赔
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我工伤以后在单位指定的医院看病,单位不与报销.单位领导说,是不是不能报销?
依据《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内
全部3个答案 >
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在工作中受伤.已鉴定为工伤三级.公司告诉我.医疗费只能报销工伤医疗目录范围内的.由工伤保险报销.其余
工伤保险待遇 第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医
全部3个答案 >
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工伤后不在医院医,回老家医好后,继续上班,本人要球去评残,公司不愿意,请问我应该怎么了办?
你好,到劳动部门申请工伤认定,再申请做伤残鉴定,根据结果要求赔偿;协商不成可以申请劳动仲裁。
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公司没给我买医保,我在上班时生病,公司也没有报销药费,请问公司是违法吗?
可以要求单位在医保范围内报销医疗费,协商不成的,委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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工伤还没处理,医药费是厂里出的,医疗发票该给厂里吗?
可以交给单位。(不过最好自己复印一套保存。如果出现什么问题....也好有个依据!是吧)工伤问题按照相关法律主张权利。
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