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企业提早30天通告员工不续签劳动合同书,还必须在此外付款经济补偿金吗?還是说,无论提早通告是否,都必须付款经济补偿金?
更新时间:2020-05-25 17:28:20
问题描述:
企业提早30天通告员工不续签
劳动合同
书,还必须在此外付款
经济补偿金
吗?還是说,无论提早通告是否,都必须付款
经济补偿
金?
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劳动
合同
期满不续签是否有补偿?
1、劳动合同到期,单位决定不再续签劳动合同,单位应当支付经济补偿金。
2、经济补偿按工作年限计算,每工作满1年支付1个
月工资
,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满6个月的按照半个月
工资
计算。
2020-05-25 17:19:49
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合同到期员工不续签合同的,一般是不能再要求
用人单位
支付赔偿金的。
2020-05-25 17:23:05
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你好!到期终止合同,单位没有违法,只能给你经济补偿,但不是赔偿。
2020-05-25 17:28:20
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