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劳动合同纠纷
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你好，我没有和公司签订劳动合同，正在提交退休，公司没有招聘替我工作的人，可以直接去拿工资吗？
更新时间：2020-05-04 08:27:30
问题描述：
你好，我没有和
公司
签订
劳动合同
，正在提交退休，公司没有招聘替我工作的人，可以直接去拿
工资
吗？
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劳动合同作为
劳动者
维护自身权益（包括工资、劳动福利、其他待遇等）的一项重要资料，无论是
用人单位
还是劳动者都应该要及时签订劳动合同。
订立劳动合同
的时间一般为自用工之日起一个月内。
若公司一直未签劳动合同，劳动者可首先向公司反映要求签订劳动合同；若公司拒签，则可向劳动部门提起
劳动仲裁
；最后，如有必要，可向法院提起诉讼。
2020-05-04 08:23:34
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未签劳动
合同
需赔双倍工资：
根据《
劳动合同法
》规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除
劳动关系
时应支付双倍工资。
若未支付，职工可申请劳动
仲裁
。
2020-05-04 08:25:05
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根据《劳动法》规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此用人单位在此时应支付双倍工资。若未支付，职工可申请。
2020-05-04 08:27:30
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