在企业工作中二十年,企业只给交了六年的社会养老保险,已到法定退休年龄,企业能给赔偿吗

更新时间:2020-05-04 06:21:38
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    所谓养老保险(或养老保险制度)是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。  根据目前的规定,职工在退休前死亡的,退还其个人养老保险帐户内金额包括利息,参加补充养老保险的,一并退还个人缴纳部分和利息,也就是说只退计入个人帐户的钱,进入社会统筹的不退。
      参保退休人员死亡,除返还个人账户余额外,各地关于丧葬费与抚恤金还有相关规定,以深圳为例:  丧葬费:市上年度职工月平均工资×3  供养亲属一次性抚恤金:  养1人:市上年度职工月平均工资×6  养2人:市上年度职工月平均工资×9  养3人以上:市上年度职工月平均工资×12
    2020-05-04 06:18:45
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    可以要求补缴。
    可以到社保部门投诉解决,行政问题非劳动仲裁
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您好我还在企业已交二十年商业保险了,先企业要辞退我,也有老年人到法定退休年龄,到时能拿退休养老金吗?
你好,根据法律的规定,退休后,劳动者可以享受法定的退休金,作为生活的经济来源。
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在私营企业工作三十五岁到法定退休年龄,因为企业只能承担九年的保险费,请问个人可以向企业要求赔偿吗?
享受基本养老保险待遇需要以下条件: 1、达到法院退休年龄; 2、缴费年限满十五年。  《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费
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我还在企业做了六年企业没送交养老保险,干得六年时自己补缴了灵活就业商业保险,企业又给交了社会养老保险
国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔1978〕104号)第一条:符合下列条件之一的,应该退休: (二)从事井下、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体
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我在企业工作七年,企业未给我交养老保险,现在到了退休年龄,企业应该赔偿吗?
可以要求补缴。 可以到社保部门投诉解决,行政问题非劳动仲裁
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职员可以享受的婚假是3天还是15天?
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你好,我想问一下试用期内解除劳动合同要注意什么
用人单位在试用期内解除劳动合同有下列限制:必须要符合《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形才能辞退;以及需要向劳动者说明解约的理由。法律依据
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公司变相裁员,重新签订劳动合同。工资正常支付。试用期内工作单位退休后我会赔偿吗?应该如何赔偿?
企业单方解除劳动合同员工应该怎么要求赔偿:1.双方协商;2.向劳动监察部门进行投诉;3.提起劳动争议调解仲裁,要求用人单位支付相应赔偿;4.提起劳动争议诉讼;(
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职高学生可以自己提前实习吗?
提前一个月告知即可
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我签了长期的劳动合同但是我干不下去想提前离职,并且提前一个月申请过离职,我一个月后能走嘛?
1、签订合同后可以提前离职。劳动者可以提前三十日递交书面辞职申请,安排工作交接办理劳动合同终止手续提前离职;用人单位存在暴力或威胁强迫其劳动、不按合同约定支付
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