你好,我在2018年6月的某公司工作,工作了4个月,进公司的时候没有签订合同,也没有换工作。现在我从公司辞职,口头辞职了。但该公司要求我回去一两天付一半工资。而且,该公司是否给我买了社会保障卡,

更新时间:2020-05-03 12:51:26
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你好,我在2018年6月的某公司工作,工作了4个月,进公司的时候没有签订合同,也没有换工作。 现在我从公司辞职,口头辞职了。 但该公司要求我回去一两天付一半工资。 而且,该公司是否给我买了社会保障卡,我没有收到社会保障卡,但每月扣除社会保障的钱。 请告诉我现在该怎么办
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    社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
    2020-05-03 12:43:35
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    可以申请劳动仲裁,请求支付工资的,解除劳动合同可以收集相关证据证明。
    2020-05-03 12:48:34
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你好,我想问你一个问题,因为公司表现不佳,公司裁员,我的情况是,我在2017年12月到目前为止在这家
《劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动
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我没有签合同,也不是正式工人。当我进入公司时,我签署了一份保证书,要求工作六个月,否则我将扣除一个月
根据《工伤保险条例》中赔偿规定,例如: 一、一级至四级伤残待遇标准 一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25
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