上下班途中跌伤,是否算工伤事故,应当怎么找企业赔付

更新时间:2020-04-29 15:25:53
问题描述:
上下班途中跌伤,是否算工伤事故,应当怎么找企业赔付
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助970424 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    您好,《关于事业单位、民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知》(劳社部发[2005]36号)规定,事业单位、民间非营利组织工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的,其工伤范围、工伤认定、劳动能力鉴定、待遇标准等按照《工伤保险条例》规定执行。所以,学校应当依据工伤保险条例的规定,执行工伤待遇。
    协商不成的,可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁
    2020-04-29 15:10:15
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1769951 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    要根据事故责任大小来确定是否是工伤。
    为了更好地帮您解决问题,具体事宜可以电-话(微信)或面谈咨询。
    2020-04-29 15:18:07
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助832240 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    还是属于工伤的,
    2020-04-29 15:25:53
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
下班了回家路上,跌伤,是否算工伤事故?
您好,建议申请工伤鉴定,积极治疗,等病情稳定还要申请伤残鉴定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
在下班途中,自己摔伤,是否算工伤
工伤赔偿:《工伤保险条例》:第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:   (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;   (二)工作时间前
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上下班途中,单方事故算不算工伤。下班路上骑车不慎摔伤,可否对用人单位所求赔偿
1、下班后受伤,如果符合工伤认定情形的,也是可以认定为工伤的。 2、《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上下班途中意外受伤是否算工伤?
你好,上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,可以认定为工伤,其他情况不可以。缴纳工伤保险的具体程序建议咨询当地社保
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上下班途中的交通事故是否算工伤?
需要结合责任划分分析。
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上下班途中的交通事故是否算工伤?
非本人主要责任,就属于工伤
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你一天的工作有报酬吗?
签订的是劳动合同吗
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1075
劳动法第44条第六项是什么?规定是什么内容?
劳动法第44条规定加班工资计算。具体操作为:1. 延长工作时间,支付1.5倍工资;2. 休息日加班未补休,支付2倍工资;3. 法定假日加班,支付3倍工资。单位应
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
转正后离职需要一个月吗?
法律分析:转正后,不一定要一个月才能离职。第一种:双方协商一致,解除劳动合同。《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第二种:用人单
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17124
我父母收集废品,如何填写单位工作?
工作多长时间写多长时间
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
正常辞工、公司备注我精神有问题
如果公司备注你精神有问题导致你无法正常找工作,首先保留相关证据,如公司备注记录、就业受挫的证明等。其次,可以与公司协商解决,要求其澄清事实或提供补偿。如协商无果
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
就是说劳务公司把我骗到外地上班,想回去他们让我支付车费600元。我可以不给吗?
针对此类问题,常见处理方式包括电话投诉、申请支付令、劳动仲裁和民事诉讼。选择时需考虑效率、成本和证据充分性。电话投诉快速但效果可能有限;支付令需法院支持;劳动仲
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1小时前
桦仁律所律师
近期帮助 2522 人
占用了私人土地,用作葬坟墓,想和土地的使用者签协议书
1小时前
桦仁律所律师
近期帮助 2522 人
付款然后没发货
2小时前
桦仁律所律师
近期帮助 2522 人
我想问一下犯人在看守所还没有被判刑。我是他女朋友。我可以给他写信吗?怎样才能寄给他?需要哪些步骤?
2小时前
李朝律师
近期帮助 497 人
医疗纠纷胜算率有多少
3小时前
陈世炫律师
近期帮助 25713 人
13岁男生在微信上给13岁女生发十一条两个小男孩不打码裸照属不属于网络骚扰
3小时前
陈世炫律师
近期帮助 25713 人
合伙生意,只出资后打了借条,如何写起诉状
3小时前
何江律师
近期帮助 35662 人
被章鱼花呗借钱软件以短信诱导注册并强制下款1500怎么办。
3小时前
天习律所律师
近期帮助 43216 人
你好奖励合同生效m
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询