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老总欠薪，怎么解决。还欠一万多
更新时间：2020-04-28 20:26:55
问题描述：
老总欠薪，怎么解决。还欠一万多
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老板拖欠工资，劳动者可以申请劳动
仲裁
。按照《
劳动争议
调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。
2020-04-28 20:18:47
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用人单位拖欠工资，劳动者讨薪有四种途径：协商，劳动争议人民调解委员会调解，劳动仲裁委员会仲裁，向人民法院提起诉讼
2020-04-28 20:21:40
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解决讨薪问题有四种途径,
1、协商
2、劳动争议人民调解委员会调解
3、劳动争议仲裁委员会仲裁
4、向法院提起诉讼。
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老板欠薪跑路怎么讨薪
1719
您好，我想问一下老总欠薪怎么解决
讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会
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拖欠工资和工程款纠纷怎么解决
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工程款拖欠如何解决，可以起诉吗
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老板不发放工资是属于拖欠工资的行为。一般处理单位拖欠工资的是可以分四步走的： 1、和单位进行协商，要求单位支付工资； 2、向劳动行政部门投诉（劳动监察大大），由
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你好，我想咨询一下老板拖欠工资怎么解决。
1、还是要向劳动监察部门投诉单位这种违法行为，这是他们的职责范围，你应当向区县级的投诉，别去镇里； 2、《劳动争议调解仲裁法》第九条 【劳动监察】用人单位违反
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这个欠薪问题怎么解决，求助！
诉讼。。。
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欠薪如何解决
你可以向当地劳动站投诉或申请劳动仲裁。
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公司欠薪如何解决
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公司欠薪怎么解决
可以向劳动监察部门反映 或申请劳动仲裁 如需 具体咨询
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临时工急辞工扣钱合法吗？
所谓的急辞工，也就是通常所说的即时解除劳动合同，工资应该怎样发放、怎么扣，法律并无明确规定。急辞工是违法的，但是如果没有给单位造成损失，单位扣发你的工资是违法，
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学校周六周日不放假怎么办？
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四个月后公司不给你，四个月后公司不给你转正怎么办，还把你辞退了
具体什么原因辞退的呢
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你好，可以向劳动局投诉
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公司不允许我休年假。我该怎么办？
你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应
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不签劳动合同和社保可以直接辞职吗
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单位解除劳动合同应支付经济补偿。具体操作：1. 计算工作年限，确定补偿金额；2. 与单位协商，争取合理赔偿；3. 若协商无果，可申请劳动仲裁；4. 仲裁不满意，
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我签了劳动合同，但是没有办理入职手续，可以不去办理吗
针对此情况，常见处理方式有两种：一是与单位沟通后，补充办理入职手续；二是双方协商解除劳动合同。选择哪种方式需根据实际情况，如个人职业规划、单位态度等综合考虑。
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