工厂在4月28日星期日、4月28日、5月2日和3日要求双薪是否合理?

更新时间:2020-04-26 10:34:26
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工厂在4月28日星期日、4月28日、5月2日和3日要求双薪是否合理?
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    因工伤不能上班,停工留薪期间,用人单位应支付工资待遇的,工伤治疗产生的医疗费用,用人单位也要承担的。《社会保险法》第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
    (一)治疗工伤期间的工资福利;
    (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
    2020-04-26 10:29:18
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    国家就是这样的规定 。
    2020-04-26 10:31:10
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    违法解除的情况下,有两种选择,一是要求支付双倍赔偿;二是要求恢复劳动关系。若工作年限较短,建议选择恢复劳动关系获得的赔偿会更多,更有利。具体维权方案建议来电预约专业律师面谈,委托专业劳动法律师处理。
    2020-04-26 10:34:26
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1月8日,该公司表示,1月8日至1月31日的工资为2月1日至2月28日。6月8日,6月1日至6月30
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1.放假时间:5月1日至5月3日放假3天。5月2日与4月28日对调,是否合理
你好,目前的放假计划是这样的,全国统一。
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我们公司以1月21日到2月20日为一个月满勤,今年2月14日到2月22日为春节假期,如果2月13日辞
您好!2月13日只要不离开工作岗位,只是提出辞职,应当算满勤
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我的网银在8月22日、25日、9月1日7
你好!建议先找银行,不行再向法院起诉。
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合同应该还回去吗
法律分析:一般情况下不予退还。依法成立的合同,对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。当事人一方不履行合同义务或者履
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驾校合同上写着考试合格后不退费是否合理
你好,建议与学校协商处理
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目前我这这么情况,朋友呢?他在山上负责修建完了所有的合同什么的,全是我帮忙签的字你看这个问题怎么能解
1、去相关建设管理部门要求双方协商解决。 2、去当地建设管理部门投诉。 3、如果和开发商协商不成,可以去法院立案庭立案处理。法律依据:《中华人民共和国民法典》
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签了合同钱没到账资金冻结
法律分析:只要冻结的不是你手上的钱,管它作什么,就当没有这件事情。只要钱没到你手上,所谓的冻结贷款,就是骗局。 法律依据:《中华人民共和国民法典》 第六百六
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请问我要履行哪种合同
合同履行情况可以分为: 1、中止履行,债权人变更住所没有通知债务人,致使履行债务发生困难的,债务人可以中止履行或者将标的物提存; 2、提前履行,债权人可以拒绝债
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