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我在国泰服装厂工作了将近一年,他们说他们没有辞去工作,也没有出去,怀孕得到一张颜色单,我怎么办,劳动局打电话多次,没有接,快起飞,我想明年出去,工厂累了,挣不到钱。
更新时间:2020-04-03 06:30:09
问题描述:
我在国泰服装厂工作了将近一年,他们说他们没有辞去工作,也没有出去,怀孕得到一张颜色单,我怎么办,劳动局打电话多次,没有接,快起飞,我想明年出去,工厂累了,挣不到钱。
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不管离不离职都可以向
用人单位
讨要薪资。讨要工资是必须出具证据的,一般劳动者要出具与用人单位之间存在劳动关系的证明如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有
公司名称
的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、
社会保险
缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以)、
录音录像
或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等。
只要劳动者能够证明与用人单位之间存在劳动关系,在举证方面,用人单位就应当对发放工资进行一定的举证,如果用人单位无法证明已经发放劳动者的工资,则用人单位就应当按时足额的支付劳动者工资。
2020-04-03 06:24:55
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接受工伤医疗期间的
工资
按月支付;伤残津贴一次性发放。 相关法律:《
工伤保险条例
》
1第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
2第三十四条 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤
保险
基金按月支付生活护理费。 生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
2020-04-03 06:27:21
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根据
劳动合同法
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以
解除劳动合同
。劳动者在
试用期
内提前三日通知用人单位,可以解除
劳动合同
。
2020-04-03 06:30:09
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