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工地上从架子上掉下来左脚骨折,右脚粉碎骨折,更应该赔偿,我们应该得到什么样的补偿呢?
更新时间:2020-03-10 18:29:53
问题描述:
工地上从架子上掉下来左脚骨折,右脚粉碎骨折,更应该赔偿,我们应该得到什么样的补偿呢?
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骨折人身意外伤害赔偿项目包括:
1,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入;
2,包括
医疗费
、
误工费
、护理费、交通费、住宿费、
住院伙食补助费
、必要的营养费,
赔偿义务人
应当予以赔偿。
2020-03-10 18:25:10
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在建筑工地上受伤赔偿标准是什么? 工伤待遇包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷
一次性伤残补助金
:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性
伤残就业补助金
或伤残津贴,⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资,⑻后续治疗费,⑼
残疾辅助器具
费,⑽交通费等。
协商赔偿不成,用人单位所在地或事故发生地申请
劳动争议仲裁
、诉讼。
2020-03-10 18:27:27
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讨薪:
1、申请支付令
在用工单位与
劳动者
达成和解协议,即用工单位开具了电子或者书面工资欠条的情况下,劳动者可以持有凭据直接到法院申请非诉讼督促程序,申请支付令,要求用工单位支付工资。
2、
劳动监察
部门投诉
到当地劳动监察部门投诉,劳动监察大队会到企业了解双方有没有和解的意愿,同时出具一份《处罚决定书》,要求用工单位支付工资。
3、
劳动仲裁
部门申请仲裁
在仲裁过程中,劳动者需要把存在
劳动关系
的证据以及相关情况的材料提交给仲裁庭,仲裁庭进行裁决,要求用工单位支付工资。
4、法院起诉
如果对裁决的结果不满意或者用工单位仍然不履行支付义务,可以到法院起诉,要求用工单位支付工资。劳动者必须先通过劳动仲裁,才能到法院提起诉讼。
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