首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
你好我想问一下我的加班费基数咋算,由于合同书里边沒有实际标出多少钱,仅仅说根据公司规章制度实行,但是企业是按本地最少的标准工资让我们算的加班工资
更新时间:2020-02-24 01:56:00
问题描述:
你好我想问一下我的加班费基数咋算,由于
合同
书里边沒有实际标出多少钱,仅仅说根据公司规章制度实行,但是企业是按本地最少的标准工资让我们算的加班工资
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
婚姻家庭律师团队
推荐
已帮助
1558995
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
1、标准工时制度的加班费计算。
按照劳动部《关于印发的通知》,应按以下标准支付工资:
(1)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资;
(2)用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资;
(3)用人单位依法安排劳动者在法定休假日工作的,按照不低于劳动合同的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。
2、综合计算工时制度的加班费计算。
按照劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》和《关于职工工作时间有关问题的复函》规定,经批准实行综合计算工时工作制的企业,在综合计算周期内的总实际工作时间不应超过总法定标准工作时间,超过部分应视为延长工作时间并按《劳动法》第44第1款的规定支付工资报酬,其中法定休假日安排劳动者工作的,按《劳动法》第44第3款的规定支付工资报酬。而且,延长工作时间的小时数平均每月不得超过36小时。
3、不定时工时制度的加班费的计算。
一般情况下,经批准实行不定时工作制的企业不需要支付加班费。但是应当注意,用人单位在法定休假日安排职工工作的,仍然应当按照不低于本人工资标准的300%支付加班费。
4、实行计件工资制度的加班费计算。
实行计件工资的劳动者,在完成计件定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,应根据上述规定的原则,分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%支付其工资。
2020-02-24 01:47:57
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
587684
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
《劳动法》规定,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。 劳动者在法定节假日休假期间,用人单位应该支付工资,也就是说,用人单位按月支付的正常工资中已经包括了法定节假日工资。
但是,在计算法定节假日加班工资时,却不能将正常工资抵消加班工资。原劳动部发布的《对(
工资支付暂行规定
)有关问题的补充规定》(劳部发1995226号)明确规定,凡是安排劳动者在法定工作日延长工作时间或者安排在休息日工作而又不能补休的,均应该支付给劳动者不低于劳动合同约定的劳动者本人小时或日工资标准150%、200%的工资;安排劳动者在法定节假日工作的,则应该另外向劳动者支付不低于劳动合同约定的小时或日工资标准300%的工资。
2020-02-24 01:50:59
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
692346
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
加班费一般按下列标准计算:
1、平时的工作日加班,公司应该支付不低于工资的150%的工作作为报酬;
2、休息日加班,不能安排补休的,单公司应当支付不低于工资的200%的工资作为报酬;
3、节假日加,须经过员工本人同意,如加班应该按照员工工资收入的300%支付年休假工资报酬。
具体而言,计算加班费时将按照以下的公式:
1、平日延时加班工资=加班工资基数÷
21.75÷8x小时数x150%
2、休息日加班工资=加班工资基数÷
21.75x天数x200%
3、法定节假日加班工资=加班工资基数÷
21.75x天数x300%
2020-02-24 01:56:00
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
加班工资是按基本工资还是全额工资算
7411
企业推行标准工时制,合同书未标明标准工资,可是加班工资却依照北京基本工资为数量,远小于我的具体标准工
集体合同的签订应建立在集体协商的基础上。集体协商是指企业工会或职工代表与相应的企业代表,为签订集体合同进行商谈的行为。集体协商应遵守法律、法规的规定和平等、合作
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
加班工资计算基数
加班工资
劳动法晚上加班怎么算工资
1345
加班工资基数怎么确定
加班工资
我一直都以为加班工资计算基数是国家规定好的,我们拿到手的加班工资少之又少,所以我就想来问一下加班工资
可申请劳动仲裁,解决纠纷,可电话咨询。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问怎么算加班工资,平时加班工资基数以什么算,我问的是工资是以多少算,因为单位没有明确说怎么算加班工
《劳动合同法》第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。 加班
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想问一下,实行计件工资的企业,如果需要工人加班,是否要支付加班费?加班费的计算基数是怎么算出来的
1、根据《劳动法》第三十七条的规定,对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。 2、工资低于最低工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的工资保底800元,还有计件工资,绩效工资,算加班费时是都算呢,还是按照保底800算(工资基数)
依照您与公司签定的劳动合同内规定的计算
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离婚办理房产证需要2个人吗
离婚房产
17726
加班费是按照基本工资算,还是按照,保底工资算
要看劳动合同约定。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1625
加班工资的计算基数,就是合同中的基本工资吗?
做法不太合理
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公公总是想和儿媳发生性关系怎么办,可她公公天天找事怎么办。
建议及时报警解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1185
丈夫把钱转给小三,可以起诉小三要多少钱。
你好,你可以起诉的。准备好证据
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
840
?不负责任怎么办?
你好,建议双方协商处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
730
关于补领结婚证书事宜的规定
补领结婚证,需准备相关证件。前往婚姻登记机关,提交户口簿、身份证及无配偶等证明。机关将审查证件及结婚意愿,通过后即颁发结婚证,确保婚姻合法。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
515
父母私自把孩子送到封闭学校
孩子可以通过与父母沟通、寻求亲友或社会组织的帮助来维护自己的权益。在必要时,孩子还可以向学校或相关教育部门反映情况,甚至通过法律途径来维护自己的合法权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
假如订婚妇女作弊怎么办?
法律分析:婚内一方出轨的,属于在婚姻中存在过错的一方。但出轨并不是法定需要支付赔偿的情形,财产方面属于夫妻共同财产的部分还是平均分配,除非女方还有与第三者长期稳
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我老婆在温岭上班,自己租房子了,也不告诉我地址,一直不想知道她住的地方怎么样处理这件事情?
尽量找到本人,建议报警
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
订婚了退婚,男方不同意签退婚协议
在退婚过程中,女方应首先确保自己的安全,避免与男方发生争执或冲突。其次,如涉及财产分割或财务纠纷,女方应收集相关证据,如转账记录、购物凭证等,以维护自己的合法权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
https://china.findlaw.cn/tulufan/
同城律师:
托克逊县律师
鄯善县律师
高昌区律师
律师解答动态
刚刚
潘学平律师
近期帮助 28498 人
你好,我想起诉离婚,听说在网上起诉离婚,对方不同意也可以离是吗
刚刚
刘斌律师
近期帮助 15599 人
我在抖音上经常看到开网店卖广告说很赚钱,但是开了快一个一分钱也没赚到,对方要求我赔付违约金,正常吗
刚刚
芙蓉海口律所律师
近期帮助 769 人
公安那边通报我手机号码停了是有什么问题吗
刚刚
岳超律师
近期帮助 6276 人
我们和对方公司合作,货款被业务员私吞,人跑了怎么处理
刚刚
张伟律师
近期帮助 6385 人
怎么投诉黄牛
42秒前
长沙索邦律所律师
近期帮助 122 人
你好请问公司没有签劳动合同但是签了三个月的入职合同未满违约金10万如果旷工有影响吗
2分钟前
揭志文律师
近期帮助 70070 人
微信被骗680
3分钟前
隆仁律师
近期帮助 21672 人
店里员工偷吃东西不付钱报警怎么处理
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询