首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
我上下班时被设备捏住手臂了,住院治疗一个月,如今发放工资跟我以前沒有负伤以前的薪水不一样,负伤期内薪水是否折扣?
更新时间:2020-02-06 12:29:05
问题描述:
我上下班时被设备捏住手臂了,住院治疗一个月,如今发放工资跟我以前沒有负伤以前的薪水不一样,负伤期内薪水是否折扣?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
692960
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好,没发工资
劳动争议
发生之后,先协商,协商不成,那么建议搜集证据,去
劳动监察
部门投诉,或者申请劳动仲裁维权。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。
在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
除非当事人是因
不可抗力
或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请
仲裁时效
的,仲裁委员会不予受理。
2020-02-06 12:21:57
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1680775
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
1、在工伤住院期间和康复休息期间,员工的工资保持原工资不变,由单位按月支付给员工。员工是可以向单位索取,如果单位拒绝支付,员工可以申请
劳动仲裁
进行维权的。
2、依据《
工伤保险条例
》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
2020-02-06 12:23:29
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
114938
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
《工伤保险条例》 第三十一条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。 第三十三条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留
劳动关系
,退出工作岗位,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资;
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;
(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
2020-02-06 12:24:46
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1202819
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
1、你的情况属于工伤,而且是达到评残等级的。建议申请工伤认定,认定上工伤后,申请劳动能力鉴定,根据鉴定级别及工资情况要求赔偿。
2、另外,牙齿后期还需要补正,建议申请后期医疗费用鉴定,要求赔偿。
3、根据你的上班时间,如果加班费未足额支付的,还可要求支付加班费。 建议委托律师
代理
,争取自己的最大合法权益。
4、如果你工作时间较短的,还可要求支付未签劳动
合同
的双倍工资。
2020-02-06 12:29:05
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工伤期间工资发放标准
工伤索赔
3786
在工伤事故期内,自己的薪水和薪资福利是依照其负伤前的薪水,還是当地基础基本工资
员工工伤期间如何计算工资, 根据《工伤保险条例》规定,员工工伤期间如何计算工资如下: 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工资福利待遇包括绩效工资吗
绩效考核资讯
试用期工资标准是否应根据合同中写明的工资支付
试用期工资标准
我上下班期内左手负伤了,不可以上下班,我说过她们主管我这负伤期内有薪水没。她说有呢,假如发放工资的那
依据《人身损害赔偿解释》的规定,对于赔偿权利人虽为农村居民,但如有证据证实发生交通事故时其工作单位或实际居住满一年的地点在镇所在地的居委、村及虽未建成但已列人城
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
绩效工资是否属于工资?
薪级绩效工资
我单位有个员工因工作手臂受伤,期间工资正常发放,是否应该从次月工资内扣除?
不应该扣除,但工伤侍遇中可以折扣。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好;我负伤骨裂用人公司沒有报工伤事故,负伤期内薪水沒有安原先薪水付款,歇息一年刚开始上下班,如今能
一、首先要申请工伤鉴定 工伤认定的申请时间为 1、发生事故伤害,单位应当自事故伤害发生之日日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 单位未
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
本人2018年6月份因工伤住院,工资是否跟上班期间一样没有变动,是否应该有奖金?
医疗期工资有变化,至于资金分配取决于单位的规定
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1485
在职期间生病,医疗期满后和单位解除合同,工资补偿金怎么算,是否包含医疗期内的工资。还是不包括医疗期。
您好,包括医疗期间的工资。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1100
在公司工作八年却没有签劳动合同,在一次工作中砸伤腿后回家休息,公司虽支付一点医药费却不支付工资,通过
这是工伤 可以申请赔偿
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
高三学校安排在实习学校实习,合理吗?
这个应该学校协商
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
765
请问劳动局的电话号码是多少
劳动局的电话热线是:12333。虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的,但12333是可全国拨打的。 劳动者需要向劳动监察投诉的,可以拨打12333投诉。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
670
最高人民法院关于审理劳动纠纷的规定是什么
劳动纠纷处理包括协商、调解、仲裁、诉讼。协商是双方自行和解;调解由第三方协助;仲裁由劳动仲裁机构裁决;诉讼则通过法院审理判决。仲裁是诉讼的前置程序,需先仲裁后诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
怎样举报一家公司,公司老板没有任何素质张嘴就骂人
搜集证据仲裁或起诉维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
470
来帮我说试用期看自己能力才可以转正
员工在试用期内表现不佳,公司有权决定不转正。但应确保评估公正、合法,避免主观臆断。同时,应提前通知员工,并说明原因,以便员工了解自身不足并改进。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果没有坐牢释放后出来开办的银行卡是否要被冻结,工资是三-四左右。
银行卡被冻结通常涉及未履行的法律义务或债务。处理方式包括:1)联系银行了解冻结原因;2)如有未结案件,配合调查并履行义务;3)申请解冻或提供证明材料。选择处理方
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
退休档案中工作时间1993年的3字是4字上面改里的,但目前有多张93年和94年工资单证明,还有张93
退休档案中的工作时间被错误修改,确实可能对您的退休金产生影响。工龄是计算退休金的重要因素之一,如果工龄被错误减少,那么退休金也可能会相应减少。因此,建议您尽快与
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司签订不定时工作制,但要求每月考勤打卡26天合法吗
不合法。员工可先与公司沟通协商,要求调整考勤制度;如公司不予理睬,可向劳动监察部门投诉举报;若问题仍未解决,可提起劳动仲裁或诉讼,维护自身合法权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
张家口律师
同城律师:
赤城县律师
崇礼区律师
沽源县律师
怀安县律师
怀来县律师
康保县律师
尚义县律师
万全区律师
蔚县律师
阳原县律师
张北县律师
涿鹿县律师
张家口桥东区律师
张家口桥西区律师
宣化区律师
下花园区律师
律师解答动态
刚刚
余联刚律师
近期帮助 113654 人
在小区骑电动车左转弯时被直行的骑电动车的十三四岁小孩撞伤了,导致颈椎半脱位,责任该怎么算
刚刚
陈培聪律师
近期帮助 4458 人
移动人员能查某个人的微信聊天记录吗
3分钟前
徐照峰律师
近期帮助 36997 人
精神一级残疾,被打成了轻微伤。该如何起诉赔偿。起诉多少钱合适呢?
6分钟前
天习律所律师
近期帮助 40994 人
移动打电话给我办流量但是我没听清说要钱就办理了可以报警吗
10分钟前
余联刚律师
近期帮助 113654 人
电动车停车道上,我开车给撞了,谁的责任
11分钟前
天习律所律师
近期帮助 40994 人
崔收说不还款强制性冻结微信
11分钟前
周清智律师
近期帮助 23295 人
学校要求把头发不过眉,就是剪短点,不剪的话就开除,学校有权利开除吗?
13分钟前
天习律所律师
近期帮助 40994 人
淘宝购买物品付了定金结果店家到了交付日才说没有订到只赔偿30%的定金合理吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询