给我放假??我有不是马上离职了??还有一个月离职了??不让班怎么挣钱??我有是小时工??没有底薪该怎么办让我休班我是小时工??准备6月底离职??然后领导一直让我休班给我放假??我有不是马上离职了?

更新时间:2019-12-23 10:27:28
问题描述:
我在一家电子厂上班 我是小时工??准备6月底离职??然后领导一直让我休班 给我放假??我有不是马上离职了??还有一个月离职了??不让班怎么挣钱??我有是小时工??没有底薪该怎么办让我休班 给我放假??我有不是马上离职了??还有一个月离职了??不让班怎么挣钱??我有是小时工??没有底薪该怎么办?你好 我在一家电子厂上班 我是小时工??准备6月底离职??然后领导一直让我休班 给我放假??我有不是马上离职了??还有一个月离职了??不让班怎么挣钱??我有是小时工??没有底薪该怎么办?
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    如果工伤致残,根据国务院《工伤保险条例》规定,可享受如下待遇:

    1、一次性伤残补助金。由工伤保险基金按伤残等级支付(《工伤保险条例》第
    三十五、
    三十六、三十七条)。

    2、一次性工伤医疗补助金。在员工离职时,由工伤保险基金按伤残等级支付(《工伤保险条例》第
    三十六、三十七条)。标准查阅各省工伤保险条例。

    3、一次性伤残就业补助金。在员工离职时,由用人单位按伤残等级支付(《工伤保险条例》第
    三十六、三十七条)。标准查阅各省工伤保险条例。
    特别提醒,一定要做完伤残等级鉴定才能离职,因为只有达到伤残等级并取得鉴定书,才能向社保局和公司申请上述补偿。
    2019-12-23 10:27:28
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