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你好。如果公司不为工人购买医疗保险，法律将如何处理？
更新时间：2019-12-22 06:13:24
问题描述：
你好。如果
公司
不为工人购买
医疗保险
，法律将如何处理？
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我国法律有明确规定，
用人单位
有义务为劳动者缴纳社保，但是这个规定很多人并不重视，甚至根本就不清楚，
社会保险
对于劳动者是比较重要的，他可以保证我们的一些社会权益。那么，要是公司不买社保，我们应该怎么要求赔偿呢?
可向
劳动监察部门
投诉，或委托律师进行
劳动仲裁
要求补缴社保。
2019-12-22 06:10:14
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劳动者
不交的后果
1、无法享受
养老保险
和医疗保险
养老保险金
的领取有条件限制，需要缴纳
养老金
满15年以后，退休后才能按月领取。而医疗保险则需要缴满20年才能够终生享受。
养老保险和医疗保险的缴费年限都是累计计算的，缴费越久越多，则享受到的金额、福利越多。
2、在部分城市无法买房
不少城市都将买房的条件直接和社保挂钩。以北京为例，外地户口要在北京买房需要至少缴满5年的社保，而且中间不能断交，一旦断交则重新计算5年期限。
不购买户口的话，不要说计算年限，连买房的门槛都踏不进去。
2019-12-22 06:11:35
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用人单位没有买
社保
并无故辞退劳动者的，应当向劳动者支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2019-12-22 06:13:24
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