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这位60岁的农民工去劳动局告诉他的老板不要支付工资。劳动局说它不在劳动局的监督之下。是这样吗？
更新时间：2019-12-17 08:23:42
问题描述：
这位60岁的
农民工
去劳动局告诉他的老板不要支付
工资
。劳动局说它不在劳动局的监督之下。是这样吗？
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老板不发工资你可以到当地
劳动监察
大队投诉维权，不发工资的行为违法劳动法。
劳动者
在拖欠工资的维权中需注意:
1、要确认和单位之间的
劳动关系
的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。
2、确认劳动关系后，对于单位拖欠工资的违法行为，可与老板协商，要求单位补发工资。
3、如果协商不成，带好相关资料到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的
劳动仲裁
委提出劳动仲裁。
4、如果拖欠工资数额比较大的话，可以直接请律师打官司，通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
2019-12-17 08:16:41
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第三十条
用人单位
应当按照
劳动合同
约定和国家规定，向劳动者及时足额支付
劳动报酬
。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请
支付令
，人民法院应当依法发出支付令。
2019-12-17 08:20:55
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只要劳动者付出了劳动，不管劳动
合同
有没有效，用人单位都不能不发工资。
《
劳动合同法
》第二十八条，劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。
劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
2019-12-17 08:23:42
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公司怕不怕劳动局投诉
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农民工的工资应该到当地劳动局或劳动局拖欠吗？谢谢！
劳动者要进行讨薪的，可以采取较为简便的投诉方式进行。
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老板拖欠工资，我们去当地劳动局告，劳动局给我们百分之五十，
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老板欠工资，去劳动局，劳动局什么都不做，你去法院起诉吧，请问劳动局这样算是推诿不作为吗？
受理条件:1.符合本仲裁委员会的管辖范围;2.属于劳动仲裁受案范围;3.符合劳动仲裁时效规定;4.提交的仲裁申请书和相应证据材料齐备并符合本会要求。办理依据《中
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老板拖欠我们工资，不给去劳动局了，劳动局说让立案，给劳动局打电话他说在走法律程序
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十
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工厂拖欠工资，去劳动局，劳动局说过了50岁，工资要不回来。
建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。要求解决。劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构。立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件
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