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在工厂工作半个月后，我告诉经理不要这样做。如果我自动离职，能拿到工资吗？
更新时间：2019-12-16 05:19:53
问题描述：
在工厂工作半个月后，我告诉经理不要这样做。如果我自动
离职
，能拿到
工资
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根据
劳动合同法
的规定，“劳动者提前三十日以书面形式通知
用人单位
，可以解除
劳动合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”因此，您只需提前一个月书面通知用人单位，一个月过后，就可以要求公司办理相关离职手续，并付清工资。
若公司不发工资给您，您可以申请
劳动仲裁
，除了请求公司付清工资外，因为公司无故拖欠工资，还可以请求加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
2019-12-16 05:11:21
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劳动者
擅自离职，没有提前30天书面提出离职，用人单位也不存在《劳动
合同法
》第三十八条的情况，劳动者属于违法。用人单位应该全额支付劳动者工资，但是该劳动者给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。
2019-12-16 05:12:49
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工伤赔偿不是要离职才有的赔。
工伤保险待遇按照不同阶段不同待遇支付，不构成伤残的，复工既可以进行结算；构成伤残的，劳动能力鉴定结论出来即应进行当前费用结算，包括按伤残等级支付的一次性伤残补助金结算和1——4级的办理按月领取伤残津贴手续；离职时支付的是5——10级工伤职工一次性工伤医疗补助金和就业补助金，按所在省、直辖市、自治区规定支付。
2019-12-16 05:19:53
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