如果受伤左手的食指断了，可以评定为上残疾等级。

更新时间：2019-12-11 12:09:52

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根据我国劳动法及相关的司法解释如果劳动者在工作中骨折受伤并且被认定为工伤了，那么是可以享受相应的工伤保险待遇的，如果单位没有给劳动者缴纳工伤保险，那么这方面的待遇是由单位予以支付的。受伤后应该先做伤残鉴定，然后按照伤残等级来主张赔偿。
不同的伤残等级所主张的赔偿项目和数额是不同的，所以只能具体分析。如果您们不想做伤残或者不够伤残等级而要和单位一次性协商解决的话，法律对此没有具体规定，还是尊重双方的合意。

2019-12-11 12:05:26

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车祸骨折一般赔多少

申请做伤残鉴定，根据伤残等级来计算伤残赔偿金等相关费用;1级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘以100%，2级伤残则乘以90%，依此类推，9级伤残乘以20%,10级伤残乘以10%。

要赔哪些项目

一、要求对方赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，被扶养人生活费，精神赔偿金，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。

2019-12-11 12:06:37

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二、造成残疾的工伤保险赔偿项目和标准
1、包含
(一)中的所有项目
2、一次性伤残补助金 (基金支付)
支付方式：一次性支付
标准:以本人伤前12个月平均工资为基数：一级为27个月、二级为25个月、三级为23个月、四级为21个月、五级为18个月、六级为16个月、七级为13个月、八级为11个月、九级为9个月、十级为7个月。
条件：需通过劳动行政部门的伤残鉴定。
3、伤残津贴
1-4级由基金支付
标准：本人伤前12个月平均月缴费工资为基数：一级90%、二级85%、三级80%、四级75%。
条件：劳动行政部门鉴定为1-4级的工伤职工。
5-6级由单位支付
标准：本人伤前12个月平均月缴费工资为基数：一级90%、二级85%、三级80%、四级75%。
条件：
(1)劳动行政部门鉴定为5-6级的工伤职工
(2)用人单位难以安排工作或者经工伤职工本人提出与用人单位解除劳动关系。
支付方式：按月支付。伤残津贴低于最低工资标准的由工伤保险基金补足差额。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
4、生活护理费(基金支付)
标准：石家庄市上年度职工月平均工资为基数，全部护理的50%，大部分护理的40%，部分护理的30%。
条件：劳动行政部门鉴定为需要护理的。
支付方式：按月支付。
5、一次性医疗补助金(基金支付)
标准：石家庄市上年度职工月平均工资为基数;五级44个月，六级38个月，七级26个月，八级20个月，九级14个月，十级8个月。
条件：伤残5-10级，职工与单位解除或终止劳动关系。
支付方式：一次性支付。
6、一次性就业补助金(企业支付)
标准：石家庄市上年度职工月平均工资为基数：五级22个月、六级16个月、七级10个月、八级8个月，九级6个月，十级4个月。
条件：伤残5-10级自谋职业的(解除或终止劳动关系)
支付方式：一次性支付。

2019-12-11 12:09:52

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