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我在工厂做小时工，做了一个星期了，感觉受不了了，自离了有工资吗。

更新时间：2019-12-05 21:01:14
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我在工厂做小时工，做了一个星期了，感觉受不了了，自离了有工资吗。
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    1、单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用且不得苛扣，如果单位拒绝结清，则属于违法行为，建议向劳动监察部门投诉；
    　　
    2、法律依据：
    　　1）《工资支付暂行规定》第九条　劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    　　2）《工资支付暂行规定》　　第十五条　用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：
    　　
    （1）用人单位代扣代缴的个人所得税；
    　　
    （2）用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用；
    　　
    （3）法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；
    　　
    （4）法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
    2019-12-05 20:57:31
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    员工离开公司的原因不同，依照法律规定，补偿或赔偿是不一样的，具体您可以参考下面观点：若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。
    若公司有拖欠工资或克扣工资或单方面调你的工作岗位或降低你的工资等违法原因,您可以以此被迫提出离职或确实是生产经营困难等原因解除，是有补偿的,每工作一年补偿一个月工资。
    同时你可以要求公司结清全部工资若公司与你协商解除劳动合同，应支付每工作一年一个月工资作为补偿金。若员工主动提出离职，是没有经济补偿金的。
    2019-12-05 21:01:14
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