医生承认,但已签署三方协议,违约

更新时间:2019-12-01 17:59:21
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     三方协议不算是劳动合同,劳动合同是劳动者和用人单位约定劳动关系的书面证据。
      三方协议是指导毕业生和用人单位建立劳动关系,依法签订签订劳动合同。三方协议的制定、发生争议后的解决主要依据是《国家关于高校毕业生就业的规定》、《民法》、《合同法》等
    2019-12-01 17:53:05
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    三方已经在协议书上签字,是三方真实的意思表示,那么这份协议书就已经具有法律效力。至于是否需要交违约金,需视协议书三方具体如何约定而定。如果在协议书中明确约定了各方的违约责任,依据《合同法》的规定,根据该违约条款承担相应的责任。
    2019-12-01 17:57:06
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    民法总则
    第一百一十一条 【违约责任】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定条件的,另一方有权要求履行或者采取补救措施,并有权要求赔偿损失。
    合同法
    第一百零七条 【实际违约】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
    第一百一十三条 【赔偿损失】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,给对方造成损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。
    第一百一十九条 【防止损失扩大的义务】当事人一方违约后,对方应当采取适当措施防止损失的扩大;没有采取适当措施致使损失扩大的,不得就扩大的损失要求赔偿。
    当事人因防止损失扩大而支出的合理费用,由违约方承担
    2019-12-01 17:59:21
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三方协议违约有记录吗
三方协议违约有记录吗
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你好,如果三方协议签订,你愿意支付违约金吗?
三方已经在协议书上签字,是三方真实的意思表示,那么这份协议书就已经具有法律效力。至于是否需要交违约金,需视协议书三方具体如何约定而定。如果在协议书中明确约定了各
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已经签了三方协议,不去入职,算不算违约呢?若是违约,违约金又该是多少?另外我们在签三方协议时
试用期内提前3天书面提出辞职即可,并且这几天的工资也应该发放,劳动者有自主择业权,不需要赔偿对方。不算违约 《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式
全部3个答案 >
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与用人单位已签三方协议,三方协议都还在自己手里,如果现在单方面违约,要交违约金吗?
《劳动法》规定,工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资
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三方协议已签,企业违约
可以追究其违约责任
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签了合同,对方一直没有过户怎么办?
依据你们合同约定协商或是诉讼处理
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合同纠纷可以上失信吗,法律上的标准是什么
你好,可以搜集证据诉讼解决
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签了合同,对方一直不过户怎么办?
依据你们买卖合同约定协商或是诉讼处理
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对了,我还签合同了,没事吧
一般来说,只要满足:经双方当事人意思表示达成一致;并且知悉合同内容后作出了确认程序的。合同就成立。 根据《民法典》第四百九十条的规定,当事人采用合同书形式订立合
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平台法务签合同不想用了怎么办
你好,建议及时报警处理
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平安普惠叫签订合同了没有放款打不开网页了
你好,这个问一下平台客服吧
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