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老板拖欠工资。有关于未付工资的电话录音和微信信息。
更新时间:2019-11-23 07:28:03
问题描述:
老板拖欠
工资
。有关于未付工资的电话录音和微信信息。
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实践中,被拖欠工资的员工最好是采取以下措施:
1、找老板协商。为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。
2、找劳动部门投诉。投诉时,一般是找
劳动监察
部门,投诉后,由其责令老板及时支付工资。
3、找
劳动仲裁
机构仲裁。员工被找借口拖欠工资,在
劳动关系
存续期间追讨工资,将不受
仲裁时效
的限制,一旦离职的话,就要从劳动关系终止之日起一年内提出。
4、找法院提起诉讼。
发现经过以上方法都无法拿回工资的,那么员工最后可以去法院提起诉讼处理。
2019-11-23 07:20:02
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根据我国有关的法律规定,如果劳动者没有按时得到老板发放的工资,劳动者可以申请劳动仲裁。
劳动仲裁是指由
劳动争议仲裁委员会
对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。
按照《
劳动争议调解仲裁法
》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向
劳动争议仲裁
委员会提出书面申请。
除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,
仲裁委员会
不予受理。
2019-11-23 07:23:29
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1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接
申请仲裁
。3.如果对
仲裁
结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付
劳动者
工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的
经济补偿金
。
2019-11-23 07:28:03
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