首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
>
其它
> 问答详情
每日工作中十二钟头左右,但无加班工资违反规定吗?
更新时间:2019-11-21 17:30:45
问题描述:
每日工作中十二钟头左右,但无
加班
工资
违反规定吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
其它综合律师团队
推荐
已帮助
1521383
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
《劳动法》 第四十四条有下列情形之一的,
用人单位
应当按照下列标准支付高于劳动者正常
工作时间
工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 我国目前实行劳动者每日工作8小时,每周工作40小时这一标准工时制。有条件的企业应实行标准工时制。有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制,应保证劳动者每天工作不超过8小时、每周工作不超过40小时、每周至少休息一天。结合上述规定,即平时晚上的加班费是你本人工资的150%,双休日是200%,国家法定休假日是300%。但这只是国家规定的比例,加班费发放额的关键是工资基数。 若用人单位拒不支付加班工资的,你可以向当地
劳动监察
大队投诉,或者提起
劳动仲裁
。
2019-11-21 17:27:35
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
280574
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
对于加班费的标准计算,可以依照
劳动法
的有关规定进行支付。劳动法规定,用人单位应当按照下列标准支付
劳动者
的加班费:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2019-11-21 17:29:48
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
341897
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
通常情况下,用人单位由于生产经营需要,经与
工会
和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。因此加班的时间应当满足我国劳动法等有关法律的规定,否则可以到有关部门投诉并索取补偿。
2019-11-21 17:30:45
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
自愿加班有加班工资吗
4924
每日加班加点2钟头沒有加班工资,是违反规定吗?
1、正常工作日延长工作时间进行加班的,应当支付不低于工资的150%的工资报酬。 并且,该加班时间不可以用调休处理,只能支付相应的工资报酬。 2、
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
周末加班有几倍工资
24940
法定节假日加班超过8小时怎么算加班费
节假日资讯
国家法定节假日加班超过8小时的规定
法定节假日资讯
每日工作中十二钟头左右如何付加班工资
通常情况下,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
每天工作十二小时以上,但无加班费违法吗?
通常情况下,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司里规定上班时间为十二小时但每天上班时间达到十五,由于是计件工资所以没有加班工资,这样合理吗?
用人单位拖欠克扣劳动者工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。 一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
每天工作十二小时或以上,无加班费
你好,这属于劳动违法行为,你可以向当地的劳动局投诉。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2245
每天工作十二小时以上,是每天,星期六也上班,还没有加班费
你好,可以申请劳动仲裁,主张加班费用。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1650
工厂要求工人加班,一天上班时间超过12小时,拖欠工资,无节假日,无加班工资,无休息日。
可以申请劳动仲裁,要工资,
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1180
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1070
判决抵押无效如何处理
抵押担保
900
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
830
律师解答动态
6分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 2737 人
寻衅滋事打两人轻微伤,对方又将我打成轻伤二级
15分钟前
张强律师
近期帮助 27363 人
普惠结清后退回三费
1小时前
杨茗律师
近期帮助 1846 人
十六岁女生自愿发生关系的,又说不是自愿的怎么办
1小时前
广东觉晓律所律师
近期帮助 10457 人
传送带被员工故意弄破了但在盲区摄像头没拍到,有员工看到了
1小时前
崔波律师
近期帮助 309 人
邻居砍伐我家自留地上的竹林,违法吗
1小时前
任旭峰律师
近期帮助 3595 人
我开了一家店,后来要朋友入了百分之十的股生意不好,后来朋友想退股了,但我们没签合同我可以不给他退吗
1小时前
张晨光律师
近期帮助 6462 人
某某软件诈骗,吞金
1小时前
李伟律师
近期帮助 37269 人
学校抽烟被罚两百合理吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询