您好,我想问一下员工送货回来路上摔伤我,有责任吗

更新时间:2019-10-30 15:49:14
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    1、员工因重大过错导致工伤,如果员工有责任的话,可以要求承担一定的赔偿的,但是员工还是可以依法享受工伤待遇的。
    2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
    2019-10-30 15:49:14
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你好,我问一下上班途中出事故,老板有没有责任
不算上班途中,只有非本人主要责任交通事故才能认定工伤。骑车摔伤使用本人医疗保险报销《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作
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我在上班途中骑车撞到人。之后逃跑了。我想问一下这个责任是老板的责任大,还是我的责任比较大?
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你好,请问员工是否负有主要责任,一般员工不服主要责任的情况下,上下班途中发生交通事故视为工伤处理。如有其它问题请及时与我电话联系。
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下班回家路上摔伤了,老板有责任吗
上下班途中受到机动车事故伤害的,属于工伤。可以请求工伤待遇赔偿。
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电子厂周六不去,组长打旷工
法律分析:按劳动法的规定不算是旷工。但还要根据和公司签订的劳动合同来决定,如果劳动合同上注明星期 六、星期天是该职工的正常休息日,根据法律规定,在休息日进行加班
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
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