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在公司干了两个月多了，不想干了，四月三十号说的辞工，现在我直接走了，上个月工资不发给我
更新时间：2019-10-30 11:57:44
问题描述：
在
公司
干了两个月多了，不想干了，四月三十号说的辞工，现在我直接走了，上个
月工资
不发给我
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用人单位无故拖欠劳动者工资的，劳动者可以向当地的
劳动监察
部门进行投诉或者申请
劳动仲裁
。
给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。
缺点：各地执法力度可能不是很大；
2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局
劳动争议
仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。
如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
，还可以要求支付经济补偿金。
2019-10-30 11:55:08
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劳动者辞职，其
工资
应当按照正常天数和加班时间来计算工资，
1、未经用人单位同意，劳动者急辞工的，属于违法解除劳动
合同
，应当赔偿由此给用人单位造成的损失，但用人单位需承担损失的举证责任。
2、劳动者有上班提供劳动，就享有获得相应劳动报酬的权利。用人单位不得因急辞工随意克扣劳动者工资。存在克扣的，可以向当地劳动保障部门投诉
2019-10-30 11:57:44
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