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有两份合同，厂里也不给我一份合同，因为我是做暑假工。我就要回去读书了。这合法吗
更新时间：2019-10-30 08:34:20
问题描述：
律师，我进厂的时候和厂里签
合同
从7月8日到8月26日，有两份合同，厂里也不给我一份合同，。因为我是做暑假工。但是还没到期，我就要回去读书了。但是厂里要扣1500，这合法吗
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经济补偿
的金额应按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
因
劳动合同
期满给予员工的经济补偿，起算年限为：自2008年1月1日起计算其在本单位工作的年限。其依据在于《
劳动合同法
》第97条：本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止，依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的，经济补偿年限自本法施行之日起计算;本法施行前按照当时有关规定，
用人单位
应当向劳动者支付经济补偿的，按照当时有关规定执行。
2019-10-30 08:34:20
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