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在工作中，导致右手截肢，怎么赔偿呢？是合同工
更新时间：2019-10-17 13:31:07
问题描述：
在工作中，导致右手截肢，怎么赔偿呢？是
合同
工
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国企改制重组，不影响与劳动者原劳动合同的履行，以改制重组
解除劳动合同
属于违法解除，劳动者可以申请
劳动仲裁
要求该
用人单位
支付赔偿金，标准为工作1年支付2个月工资。国企改制重组与劳动者协商一致解除劳动合同的，属于合法解除，支付劳动者
经济补偿金
即可，标准为工作1年支付1个月工资。
2019-10-17 13:31:07
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