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在花场工作了七年,现在因病不能继续工作,公司能给与补偿吗?
更新时间:2019-10-01 11:10:59
问题描述:
在花场工作了七年,现在因病不能继续工作,
公司
能给与补偿吗?
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劳动
合同履行
期间,被用人单位辞退是否有补偿,要看辞退的原因:
1、因为严重违法违纪,用人单位按《
劳动合同法
》第三十九条规定解除
合同
,没有补偿,甚至可能赔偿用人单位损失。
2、按劳动合同法第四十条、四十一条规定解除合同,用人单位 应当按劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金,满半年不满一年的时间按一年计算,不满半年的按半年计算。其中,按劳动合同法第四十条规定解除合同的,还应提前30天书面通知或者额外支付一个月工资代通知金。
2019-10-01 11:10:59
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