企业政策性破产,在破产清算中因清算成员社保局漏报职工医保费,法律有规定让参保人补缴吗?

更新时间:2019-09-11 04:34:42
问题描述:
你好:企业政策性破产,在破产清算中因清算成员社保局漏报职工医保费,医报费没得到清偿,办理退休医保待遇时,医保局让退休人员按现行规定承担补缴法院宣布破产之日前,企业应缴的医保费合法吗、法律有规定让参保人补缴吗?謝谢!
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    (一)企业因严重亏损,扭亏无望,资不抵债,不能清偿到期债务,可提出破产申请。
      
    (二)有下列情形之一的企业,不予宣告破产:政府有关部门、有关金融机构、企业、团体、个人给予债务人资助或帮助债务人清偿债务的;取得担保,自破产申请之日起6个月内能清偿债务的。债务人出现“资不抵债的”情况,但并非就失去信用,失去清偿债务的能力,债务人丧失清偿能力应当是不能以财产、信用或其他能力等任何方法清偿债务。
    2019-09-11 04:21:38
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    破产公司职工可以提前退休吗?
    破产公司男女职工都可以提前5年退休,即国有企业正式宣布破产之月起,五年内达到法定退休年龄的,可向劳动保障行政部门申请提前退休。破产企业申请提前退休的职工,算养老待遇时,除个人帐户养老金外,其它项每提前一年递减2%。
    破产企业清算时,给职工补缴各项保险只到企业宣布破产之月,并非退休年龄。
    2019-09-11 04:23:10
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    处理退休所需材料:

    1、退休请求书(A4白纸手写,并在姓名处按手印);

    2、申报人身份证复印件一份(原件验讫),如属代理还需代理人身份证复印件一份(原件验讫);

    3、申报人户口复印件一份(原件验讫);(包含户主页面和自己信息页)

    4、申报人在当地国有银行(中国银行、工商银行、建设银行、农业银行)或交通银行、邮政储蓄开立的个人存折(不受理银行卡)的原件及复印件;

    5、一张近期一寸免冠证件相片(用于处理享用基本养老保险待遇资格证);

    6、养老保险手册(如属一次性在我中心补缴完养老保险的可不必);

    7、养老保险需交至申报退休的当月;

    8、活动人员人事关系(档案)处理手册;

    9、申报人填写《员工退休核准(批阅)表》。(在人才大厦一楼社保窗口收取)

    10、有副高级其以上职称的退休人员,需供给职称证书及批文的原件及复印件。

    11、军转干部需供给转业证明及转业批阅表原件及复印件。
    2019-09-11 04:30:29
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    已帮助1317149 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    根据我国法律规定,关于企业医保怎么缴有明确说明。各地统筹地区要确定一个合适当地职工的个人基本医疗保险缴费率,由个人以本人工资收入为基数,按规定的当地的个人缴费率缴纳基本医疗保险费。
    一般的工资收入的2%,有条件的地区也可以适当提高。个人医疗保险数不是按本人基本工资或标准工资为基数,而是按国家统计局规定的工资收入统计口径为基数,即以全部工资性收入,包括各类奖金、劳务收入和实物收入等所有工资性收入,乘以规定的个人缴费率,即为本人应缴纳的基本医疗保险费。
    个人缴费一般不需个人到社会保险经办机构缴纳,而由单位从工资收入中代缴。  职工基本医保费由用人单位和职工按照以下规定共同缴纳:用人单位以上年度职工工资总额(按国家统计局规定的范围)的6%缴纳,职工以上年度本人工资收入的2%缴纳。
    参保职工工资收入低于我市上年度社会平均工资60%的,按60%核定缴费基数。
    2019-09-11 04:34:42
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本公司现在是破产自我清算期。 破产企业法定代表人可以在破产留守人员中吗?
企业破产,需要进行破产清算,那么,企业破产清偿顺序是怎样的呢? 1、破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当 划入职工个人账户的基本养老保险、
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我们企业是2005年破产清算的,当时破产时清算组没有给我们交纳医疗保险,该怎么办?
企业破产的,在破产清算时优先拨付应由单位支付的工伤保险待遇费用。  破产企业在参加工伤保险期间发生工伤的人员,《工伤保险条例》规定的各项工伤待遇由工伤保险基金全
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请问我现在要补办理我的养老保险,97年破产前的这部分单位没缴纳的该怎么解决,是不是有政策破产企业欠缴
(1)保险公司在依法经营中发生亏损,而不是在其它活动或违反法规的情况下的破产。 (2)无力及时赔偿或给付保险合同约定的经济责任时,这里的“及时”是保险公司发挥
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政策性破产企业提前退休职工补缴医保费
你好,按照交纳的社保计算的
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政策性破产企业提前退休职工补缴医保费
你好,需要根据交纳的社保计算的
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公司破产且资金匮乏时,员工如何获得相应赔偿
公司破产职工获得补偿的范围:公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用;公司欠劳动者的基本养老、医疗保险费用;法律及行政法规规定应当支付给劳动者的补偿金。经济
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非故意给公司造成几十万损失
法律分析:根据我国相关法律规定,对造成公司经济损失赔偿金额按超额累进的方式计算: (1)造成的公司直接经济损失5000元及以下部分,直接责任人按100%进行赔偿
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当股东权益遭受侵害时,应采取何种方式予以解决
《中华人民共和国公司法》第一百五十二条和第二十二条第 一、二款规定,公司的股东权益受到侵害可按照以下规定处理: 董事、高级管理人员违反法律、行政法规或者公司章程
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公司破产员工解散怎么赔偿
公司破产赔偿员工的方式如下:向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算
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你们是那家律师事务所
你好,具体是什么情况呢
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被告公司在上海我在北京在哪起诉被告,是北京还是上海,开庭在哪开庭
法律分析:一般情况下是这样的。在哪一个法院起诉,就在哪里开庭审理。如果是在原告方所在地起诉,就在原告方所在地开庭;如果是在被告方所在地起诉,就在被告方城市开庭审
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