您好,我父亲是工伤三级,请问如何赔付

更新时间:2019-08-26 20:46:27
问题描述:
您好,我父亲是工伤三级,请问如何赔付
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助929244 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    三级工伤公司承担停工留薪期工资和 护理,退休之前按照当地规定缴纳医疗保险费,其余均由工伤保险基金支付。
    根据《工伤保险条例》规定,工伤职工鉴定为三级伤残的,享有以下待遇:
    1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付;
    2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费
    3、经劳动能力鉴定委员会确认,安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付;
    4、暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;
    5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责;
    6、从工伤保险基金支付23个月本人工资一次性伤残补助金
    7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费
    8、保留劳动关系,退出工作岗位,从工伤保险基金按本人工资80%支付伤残津贴,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
    2019-08-26 20:44:23
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1718967 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    工伤住院期间的医疗费是由工伤保险基金报销的,所以花的越多,那么报销的费用越多。如果有伤残等级的,伤残等级赔偿是另外计算的,和治疗费用无关。  依据《社会保险法》  第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:  
    (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;  
    (二)住院伙食补助费;  
    (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;  
    (四)安装配置伤残辅助器具所需费用;  
    (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;  
    (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;  
    (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;  
    (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;  
    (九)劳动能力鉴定费。  第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:  
    (一)治疗工伤期间的工资福利;  
    (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;  
    (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
    2019-08-26 20:46:27
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工伤等级如何赔付?您好,在吗,
工伤赔偿是由单位和工伤保险基金共同承担的。其中存在单位支付部分也存在工伤保险基金支付部分。但是可以要求单位代为申请。 依据《社会保险法》 第三十八条 因工伤发生
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工伤如何赔偿
工伤如何赔偿
工伤索赔 83647
四级伤残鉴定标准是怎样的
四级伤残鉴定标准是怎样的
伤残等级评定标准
你好,我爸是陕西XX,工伤7级,怎样赔付
工伤职工鉴定为七级伤残的,除工伤医疗和停止工作治疗工伤期间工资福利待遇之外,享受以下待遇: 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资; 2、劳动关
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是工伤二期四级,请问是怎么赔付的?
《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
三级工伤怎么赔偿?
《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤三级,如何获得赔偿?
我是江门专职律师,欢迎来人来电与我保持良好的沟通。 以上的费用都已经包括在工伤保险内 如认该答案对你有帮助请给予好评,以此对我们律师团队的支持,谢谢你.
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤三级如何赔偿?
可以进行具体了解。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1060
你好。就是我在当导购说是试用期三天就是?试工吗。算了
您好,试用期需遵守劳动法。解除劳动关系应提前通知,单位未签合同可要求赔偿。具体操作:1. 提前三天书面通知单位解除劳动关系;2. 如单位未签劳动合同,保存证据;
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
作为一名未成年人,是否符合法律?
建议向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17124
实际年龄是18岁,但身份证上是15岁能工作吗?
法律分析:可以上班。通常情况下,是没有年龄限制的,但应当根据当地具体规定进行办理。16岁就可以工作,未满18岁属于未成年工。劳动法没有规定17岁不能参加工作。国
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我已经离职了,老板让我退佣金
你好:提成多少?是否是实际退货了?你们单位对此退货是否有相关规定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
被劳务拉黑,影响进厂吗?
被劳务拉黑影响进厂。处理方式:1.与用人单位协商,寻求和解;2.向人力资源和社会保障局投诉,寻求帮助;3.申请劳动争议仲裁,维护自身权益。具体操作需根据实际情况
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好就是我刚才去辞职人家说需要45天之后
试用期内辞职,员工通常需提前3天通知离职,而非30天。但具体天数可能因公司规定或劳动合同内容而有所不同。在提出辞职后,员工应尽快完成工作交接,确保工作的顺利过渡
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
5分钟前
崔晓文律师
近期帮助 6702 人
我有一张卡因为涉案被冻结了,导致其他的卡只能存钱不能取,其他的卡能不能取钱呢?
5分钟前
周清智律师
近期帮助 24977 人
我也会对同事进行赔偿,但公司说可以先垫付医疗费各种费用,这是合理的吗
7分钟前
周清智律师
近期帮助 24977 人
但是要交1980的模卡费用我问他什么时候签合同他说签合同随便你这算诈骗吗
8分钟前
周清智律师
近期帮助 24977 人
在我哥结婚前,他们两个在宅基地上共同修了一套房,我哥自己还有几分地,这个该怎么划分?
8分钟前
任旭峰律师
近期帮助 3542 人
我玩游戏被一个人利用不法手段弄走了我的游戏装备装备价值一万多人名币可以追回不
9分钟前
周清智律师
近期帮助 24977 人
一直叫,叫了几个月了,提醒过他,但他还是很嚣张,我受不了了,把他打了
9分钟前
周清智律师
近期帮助 24977 人
没有营业执照违法吗
9分钟前
周清智律师
近期帮助 24977 人
甲方骑乙方电动车,把乙方摔到,请问责任是甲方全部责任吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询