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左脚中指末端开放性骨折，怎么定工伤
更新时间：2019-08-18 13:54:49
问题描述：
左脚中指末端开放性骨折，怎么定
工伤
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最高人民法院司法解释中认定工伤的四种情形
依据《最高人民法院关于审理
工伤保险
行政案件若干问题的规定》第四条规定，以下四种情形可认定为工伤：
(一)职工在
工作时间
和工作场所内受到伤害，
用人单位
或者
社会保险
行政部门没有证据证明是非工作原因导致的;
(二)职工参加用人单位组织或者受用人单位指派参加其他单位组织的活动受到伤害的;
(三)在工作时间内，职工来往于多个与其工作职责相关的工作场所之间的合理区域因工受到伤害的;
(四)其他与履行工作职责相关，在工作时间及合理区域内受到伤害的。
2019-08-18 13:54:03
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一、工伤索赔的程序是怎样的
第
一、确认
劳动关系
的程序。
大部分工伤案件都存在劳动关系不明确的问题，由于劳动关系是进行工伤认定的必备要件，在劳动关系不能得到证明的情况下，工伤案件的
其他
程序也就无从谈起。因此在劳动关系不明确的情况下，进行劳动关系的确认也就成为第一步要走的程序。通常情况下，是通过
劳动仲裁
委员会或是人民法院来确认。
第
二、工伤认定程序。
发生
工伤事故
后，用人单位不在30天内提起工伤认定，那劳动者只能是在工伤事故发生后的一年内，向有管辖权的工伤认定委员会提起工伤认定了。劳动者提出工伤认定后，工伤认定委员会有权根据劳动者提供的材料而决定是
2019-08-18 13:54:49
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