首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
工作1年半,签订了劳动合同,公司一直没有缴纳保险,没有然后补偿,现在打算辞职,可以要求补偿吗
更新时间:2019-07-22 14:52:37
问题描述:
工作1年半,签订了劳动
合同
,公司一直没有缴纳保险,自己同意的,但是口头的,没有然后补偿,现在打算辞职,可以要求补偿吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
184033
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
单位严重违法,
劳动合同法
规定,建立
劳动关系
一个月内应该签订劳动合同。
因为单位的违法行为,你可以随时辞职,并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资(最多11个月)等。支付加班工资属于劳动纠纷,应该尽快去提出
劳动仲裁
,你不需要承担任何责任,可以随时离职。
单位没有权利扣押任何工资。搜集一些证据能够证明你与这个单位存在劳动关系的,比如工作牌、工资卡、考勤记录等任何一个。当然单位给你交的保险是最好的证据。
2019-07-22 14:39:31
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1645202
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
劳务派遣
合同是指由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议,之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的合同。
双方的不同点有:
一,签订合同的时间长短不同。劳动合同对于签订时间没有法律规定,劳务派遣合同相关规定应该订立二年以上的固定期限劳动合同;
二,用工形式不一样。劳动合同签订双方直接用工,而劳务派遣合同双方并不直接用工,而是劳动者在用工单位上班;
三,涉及主体不一样。
劳动合同只涉及用工单位和劳动者,而劳务派遣合同涉及用人单位、用工单位和劳动者三方;
四,是否能够签订非全日制合同方面。劳动合同可以签订非全日制劳动合同,而劳务派遣合同不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者;
五,岗位不同。
任何岗位可以签订劳动合同,劳务派遣合同一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施;
六,对于单位主体的规定不同。劳动合同的单位方注册资本没有要求,而劳务派遣公司注册资本不得低于50万;
2019-07-22 14:42:04
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
553092
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
依据《工资支付暂行条例》
第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。
用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生
劳动争议
的,当事人可依法向劳动争议
仲裁
机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2019-07-22 14:45:54
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
64459
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
1、依据《劳动合同法》,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付两倍的工资。
2、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以即时解除劳动合同,并要求经济补偿。
3、综上,您可以提起劳动仲裁要求用人单位支付三个月的双倍工资、补缴社会保险以及经济补偿。
2019-07-22 14:52:37
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
员工辞职公司补偿吗
1210
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司没有签订劳动合同如何赔偿
4450
员工主动辞职可以要补偿吗?
辞职补偿
在公司工作三年了,一直没签劳动合同,也没有交保险,现在如果辞职的话,可以要求补偿金吗?
劳动者辞职与有没有与用人单位签订劳动合同是没有直接关系的,一般劳动者辞职是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的;如果用人单位的行为有违反《劳动合同法》第38
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工主动辞职可以要补偿吗
辞职补偿
签订了劳动合同,公司一直没有缴纳保险,但是公司也没有做出过然后补偿,想辞职可以要求补偿保险这方面吗
向社保局反映、投诉,问题应该可以得到解决。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,我在公司工作四年公司一直没有给签劳动合同,也没有给入保险,现在我想辞职,是否可以申请补偿
其一,若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同,劳动
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司一直没有给交保险,也没有签订劳动合同,如果我不满辞职的话,是不是公司就没有补偿。
没有签订劳动合同,在证实确属工伤事故的前提下,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决,用人单位应负责支付伤、残劳动者的医疗费及残疾赔偿金,详细内
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一单位上班上了8个月,没有签订劳动合同也没有缴纳社会保险,我要求辞职,能得到相应的补偿吗?
你好,可以要求一定的补偿或赔偿。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在公司工作快三年了,一直没有签订劳动合同,现在想辞职公司有补偿吗?社保也没有交
你好,按照你的描述是可以要求单位赔偿的,建议及时委托律师收集证据处理,具体可以直接来电咨询
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作9个月,公司没有签劳动合同,也没有缴纳医疗保险,现在我辞职了,可以得到补偿吗
可以得到经济补偿。
全部10个答案 >
888
人咨询过
去咨询
但是老板不让我走。我必须工作一个月才能离开。如果我没有工作三个月的试用期,我该怎么办?
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
自己退休了。公司需要赔偿吗?
可以向劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我冒充长时间的工人被发现,还扣了我600块钱和表现怎么办
可以向劳动局投诉的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在彩票店工作不到一年,没有签订劳动合同
从用工之日起一个月内要签书面劳动合同,规定时间内没签劳动合同的,劳动者可以要求其签订劳动合同,或者可以到当地劳动监察大队投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司工作了5个月,公司要解雇我,我该怎么办?
你可以申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
提前两个月提辞职后可以直接离职吗,押金退不退
你好很高兴为您提供法律服务
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在为合肥一个公司工作了7年,公司提前三天告诉我设在蚌埠的柜台不干了,我也就失业了,公司没有给我赔一
法律分析:先与公司进行协商;协商失败可以向法院申请支付令;也可以与用人单位解除劳动合同,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,并要求用人单位支付经济补偿。法律依据:《中
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习四个月,现在刚满2个月,老板就微信通知劝退,这样的情况,能要求公司盖章吗
协商不成申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
北屯律师
律师解答动态
1分钟前
彬彬律师
近期帮助 10618 人
被拉黑办不了电话卡怎么办?
2分钟前
彬彬律师
近期帮助 10618 人
支付账单怎么追回被骗款
3分钟前
李永会律师
近期帮助 5110 人
我想问下在法院协议离婚时返还钻戒,有录音,现在又告到法院说我没有归返,我可以起诉对方敲诈吗?
4分钟前
彬彬律师
近期帮助 10618 人
租房公积金提取
4分钟前
彬彬律师
近期帮助 10618 人
QQ管理员恶意修改我的群名之类的话语
10分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14422 人
他和我订婚了,又在外面谈了一个对象,怎么办?
14分钟前
钱宏艳律师
近期帮助 935 人
村委会就是批宅基证明怎么办
16分钟前
闫建秋律师
近期帮助 62026 人
脚砸掉了能评到几级伤残
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询